劳动技能培训、法制教育等非执法工作，可以聘用工勤人员从事勤杂工作。 第九条 强制隔离戒毒所管理人员、医务人员享受国家规定的工资福利待遇和职业保险。 第十条 证件，办理登记手续，在询问室进行。 因办案需要，经强制隔离戒毒所主管公安机关负责人批准，办案部门办理交接手续后可以将戒毒人员带离出所，出所期间的 ...
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工作后又与该公司签订了3年期限的劳动合同，约定试用期为4个月，在试用期内可以提前书面通知甲公司解除本合同并在工作交接完毕后离开公司。3个月后， 法院处理的依据是劳动法。 当然，也不是说原来的协议条款都不管用了。就业协议中的有关条款，包括合同期、服务期、试用期、福利待遇、工资、违约金等符合劳动法的内容， ...
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工作后又与该公司签订了3年期限的劳动合同，约定试用期为4个月，在试用期内可以提前书面通知甲公司解除本合同并在工作交接完毕后离开公司。3个月后， 法院处理的依据是劳动法。 当然，也不是说原来的协议条款都不管用了。就业协议中的有关条款，包括合同期、服务期、试用期、福利待遇、工资、违约金等符合劳动法的内容， ...
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。09年1月她收到公司寄给其的劳动合同解除通知书并要求立即办理工作交接，小王于1月6日去公司时发现劳动手册中工作单位一栏里写着“辞退”字样，遂 劳动手册上的相关内容，还支付了小王仲裁期间的工资。 〔律师评析〕劳动手册上的“辞退”字样很不起眼，有些人或许认为与退工或解除劳动合同没什么区别。岂不知，“辞退 ...
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只需要提前一个月书面通知单位，做好工作交接即可。 而在现实工作中，不少单位因工作需要，为劳动者提供了专项培训，并支付了相应的培训费，在签订劳动合同时， 了4年就提出辞职，则需支付单位不超过6万元的赔偿金。 如果辞职是因为单位的原因造成，比如单位不按时发工资或存在超时加班等违法行为导致，即使服务期未满， ...
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、提供作案经费，为受伤、死亡组织成员提供医疗费、丧葬费，为组织成员及其家属提供工资、奖励、福利等费用。所以，在本案中没有组织或犯罪集团从违法犯罪活动中 查明： （1）组织者为成立黑社会性质组织而注入资金、实物、财产性利益的时间、地点、交接人、经过、财产数额、财产去向及相应票证； （2）组织者为黑社会 ...
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，一审庭审中对于该点已予以确认，既然是下属，就不可能既拿老板的工资，又承包老板的工程赚取老板的利润，很显然与情理不符。 （2）严某提交的汇款证明中， 、二提交，其没有按时提交，在8月25日法官询问其工作日记时，却谎称搬家没了，对于在庭审中承诺交付法庭的证据材料，证人却如此不负责任有悖常理。？ 马、杨二 ...
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充分的证据证明其主张，但原告为修复房屋必然要支付相应的人工费用，参照江苏省建筑装饰业在岗职工平均工资，本院酌情支持720元;原告主张其丈夫陶福银处理本案的 陈述及短信记录，原告于房屋租赁合同到期前就已经知道所出租房屋的损坏情况，被告公司工作人员于2013年9月20日答应安排修理，但被告最终未修理。根据 ...
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涉承包协议书签订时，某某酒店虽未经工商登记，但本案装饰装修工程的进行即是对某某酒店成立开展的前期工作，且该承包协议书中明确甲方为某某酒店，而张某某、 仅仅租金成本就每日高达近7000元，这不考虑其它的人工工资、基础设施运行费用等等；原告提供的、已报送税务部门的《某某酒店日营业收入报表》，就证实酒店每日 ...
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分公司，理由不足，不予采信。联高公司代办运输、将货送至宁海县城内交接，符合合同的约定，建工公司以其在宁海无承接项目为由认为与公司无关，系王飞 章”，经查东北变压器公司工商档案，其档案中没有采购合同章备案。经调取东北变压器公司工资表，没有工业品买卖合同中委托代理人周某某此人。长春腾新电气公司亦未提供其他 ...
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