部的工作并没有完全脱离总站，而是“要按照在职职工一样参加站组织的有关活动和政治学习及班组建设等组织工作”，“甲乙双方签订协议合同时为了转换机制，拟定经营思路 是总站的合同专用章，说明果品部是总站的下属部门。 5、被告人杨某在向工会借款中，有当时采购总站站长庞彦代表总站签字、盖有总站公章的担保，既然总站 ...
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职工代表讨论规章制度草案提出方案和意见；第二步是协商确定程序，即用人单位与工会或者职工协商确定规章制度文本。 （三）公示程序 《劳动合同法》第4条第 规章制度的生效吗？ 答：不会。工会是企业职工自愿结合的组织，法律并不强制企业必须建立工会。如果企业职工没有组建工会，制定和修改规章制度可以与职工民主选举 ...
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合同及公司规章制度解除与上诉人的劳动合同具有合法性，提供了《劳动合同》、《人力资源管理制度》、工会会议决议及文件公示截图、拘留证及取保候审决定书、解除劳动合同通知工会函及工会复函等证据。一审法院组织当事人对涉案证据进行了质证，全面客观地审核了当事人提交的证据，依据在案证据显示 ...
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与两位职工商议开庭注意事项编者按 2016年，省总工会与省文明办、省司法厅联合组织开展了河北省第二届维护职工权益十佳律师、模范单位推选活动。近日，省总工会 法律援助标准化建设，以规范建制促进援助行动，努力实现应援尽援。切实做好工会“七五”普法工作，引导广大职工争做社会主义法治的崇尚者、遵守者、捍卫者。 ...
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、社会保障和社会福利业24189元，文化、体育和娱乐业25909元，公共管理和社会组织21621元。 2006山东省年人身损害赔偿标准 城镇居民人均可支配收入为12192元； 》第30条第6款。3、备注：依地方规定，康复治疗需经办机构组织专家评定。（四）辅助器具费1、标准：各省、直辖市工伤辅助器具限额 ...
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主席签署意见表示同意。赵某接到该处分决定后表示不服，认为企业组织职工加班加点进行抢修未与工会和劳动者协商，属于企业擅自决定加班加点，因而厂方对其作出警告处分 劳动争议。我国《劳动法》第41条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要 ...
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投资者或战略投资者持股及其简况。 9、公司如发行过内部职工股，或出现原工会持股或职工持股会持股进行转让的，应披露以下情况： ? 内部职工股的审批及 是否经过审计及审计机构的名称。 11、采用方框图或其他有效形式，全面披露其组织结构，包括发起人或股东及其分公司、子公司和参股公司（或联营公司），发起人或 ...
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托肯公司解除与范某某之间的劳动合同属于违法解除。托肯公司未提前三十日向工会或者全体职工说明情况，其裁员方案未向劳动行政部门报告，托肯公司在此情况下 采购数量下降，导致业务大幅下滑并出现严重亏损；同时，托肯公司提交了整机部组织架构图、职位说明书、2016年项目月度报告、年中总结报告、工作往来邮件及公证书 ...
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组成：（一）、劳动行政主管部门的代表；（二）、工会的代表；政府指定的经济综合管理部门的代表”。第八条规定：“仲裁委员会委员由组成仲裁委员会的三方组织各自选派，”第六条规定：“地方各级仲裁委员会向人民政府负责并报告工作”。由此可见，仲裁委是地方各级人民政府的下属的一个 ...
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组成：（一）、劳动行政主管部门的代表；（二）、工会的代表；政府指定的经济综合管理部门的代表”。第八条规定：“仲裁委员会委员由组成仲裁委员会的三方组织各自选派，”第六条规定：“地方各级仲裁委员会向人民政府负责并报告工作”。由此可见，仲裁委是地方各级人民政府的下属的一个 ...
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