年真实离婚案件 【一次庭审快速全部解决】 女方获取15岁孩子抚养权1500抚养费 本案双方唯一住房全部判给我方 南京知名离婚律师指导分析 【秦淮离婚案件2017.11.1结案】南京离婚律师庄荣华案情介绍： 本案男女双方因家庭矛盾无法共同生活起诉离婚，经济问题，孩子抚养问题以及其他感情问题，女方 ...
//www.110.com/ziliao/article-843797.html -了解详情
执行纠纷案里粉末登场。超标的额查封其实是执行顽疾，多年来难以根治。甭管法律如何明确（查封标的额要与执行标的额相当），最高法院怎么三令五申（如本案中我们 云南金福地房地产开发经营有限公司等民间借贷纠纷、申请承认与执行法院判决、仲裁裁决案件执行裁定书》【最高人民法院 （2015）执复字第12号】，本院认为 ...
//www.110.com/ziliao/article-825897.html -了解详情
三、被告财产分散于大陆与香港两地，且涉及破产公司。财产保全和申请执行该如何进行？ 【案情简介】 2014年7月杨某夫妇欲向黄某借款1500万用于经营 归还借款，债权人多次催讨无果后，遂依协议条款申请仲裁。 【律师分析】 对此仲裁案，除涉及金额巨大使案件难度增大外，另因当事人身份特殊，在各种法律程序上 ...
//www.110.com/ziliao/article-764924.html -了解详情
人民法院关于审理房屋租赁合同纠纷案件若干疑难问题的解答》第13条之规定，房屋租赁合同当事人就停产停业损失补偿的分配发生争议的，如何处理？房屋租赁合同履行 30多万元租金没有事实根据和法律依据。无论从保温公司第一次提出的所谓存在仲裁条款的管辖权异议，还是本次所谓红木公司未缴纳租金的反诉请求，都足以看出 ...
//www.110.com/ziliao/article-671037.html -了解详情
。该案二审判决书已于2011年5月20日送达。 一、案件争议性质 本案是一起由叔侄就动迁安置补偿款如何分割问题引发的纠纷。本案争议的焦点是：在动 为被拆迁居住房屋的法定安置人员。 第二、胡先生作为被拆迁人无需对其侄子进行房屋安置。 上海市高级人民法院关于印发《处理公有住房出售后纠纷的若干意见》的通知[ ...
//www.110.com/ziliao/article-525102.html -了解详情
的“无故旷工”。只有“无故旷工”才是属于违纪行为，单位可根据依法制定的规章制度进行相应的处分。因为违纪是一种故意行为，员工明知相关规章制度的规定仍然违反 构成严重违纪。企业应按照依法制订的规章制度执行。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释法释》第十九条规定，“用人单位根据《劳动法 ...
//www.110.com/ziliao/article-513603.html -了解详情
巨额经济损失。本律师就办理过一起劳动合同争议案件，因公司违法解除劳动合同，支付员工二十几万元经济补偿。如何合法与员工解除劳动合同？根据《中华人民共和国 后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员： （1）依照企业破产法规定进行重整的； （2）生产经营发生严重困难的； （3）企业转产、重大技术 ...
//www.110.com/ziliao/article-505725.html -了解详情
关键词：欺诈，隐瞒资产，转让行为认定问题提出：法院如何判定股权转让过程中一方是否恶意串通隐瞒资产的情况？案件名称：上海人实业有限公司与上海8国际贸易有限公司、 实践中我们推荐当事人双方选择信赖度高的第三方会计师事务所、评估公司等对股权进行评估，并在此基础上确定转让价格。本案中虽然上诉人对于评估价值有所 ...
//www.110.com/ziliao/article-473765.html -了解详情
的强烈不满，从而引出了一场不可避免的法律纠纷。 购房者如果碰到上述案件相同或相类似的情况时，可以进行分析，从而找出解决纠纷的对策。第一种情况：如开发商在 或不办房产证为要挟，则构成延期交楼的违约行为，或侵权行为，购房者可以请求仲裁或直接去法院起诉。 第二种情况：开发商为牟利取润，没有任何理由而擅自在交 ...
//www.110.com/ziliao/article-354955.html -了解详情
各种客观检查正常确定张三为七级伤残进行赔偿，对于张三之前的原伤残并不予考虑，只愿意赔偿五万元。索赔被拒，张三家属不知如何是好，慕名找到陕西仁和万国 律师告诉张三家属，从对劳动者有利的角度讲，当然应选择工伤法律关系处理，此类案件理论上也本应都按照工伤法律关系处理，只是考虑到工伤处理程序繁琐耗时长证据要求 ...
//www.110.com/ziliao/article-354913.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务