给原告出具职业病诊断结论,原告于2012 年6月4日向城口县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,城口县劳动人事争议仲裁委员会于2012年6月4日以该申请超过仲裁时效 未提出上诉或仅有一方上诉后又撤回的,本判决发生法律效力。 审判长 雷波代理审判员 程佳畅人民陪审员 郭祥明二〇一二年十月十六日书记员 杨小洁 ...
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任何证据证明对原告作出过开除、除名、辞退、解除劳动关系的处理，且上诉人的人事档案至今还保存在被上诉人档案馆，劳动关系不可能自行解除，因此上诉人与被上诉人之间至今 枉法裁判。（有关一审法院适用法律错误的问题，由于二审法院已经确认，且在重审代理意见中已有详细阐述（见材料58-62），在此不再螯述）（一）、 ...
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协商制定。但是因为每个劳动者都在《员工手册》上签字确认了，劳动人事争议仲裁委员会推断该手册的制定是民主的。 泉州冯律师 代理各类民事、刑事案件 13788828965...
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的，劳动者和用人单位之间发生劳动争议，不可直接起诉至法院，需先经劳动人事争议仲裁委员会仲裁。原则上，如果任何一方对仲裁裁决不服，可以向基层人民法院提起诉讼。但是终局裁决属于特例： 劳动人事争议仲裁委员会对两类劳动争议的裁决属于终局裁决。一类为：追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金，仲裁 ...
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【国银简讯】2012年3月9日，河南国银律师事务所管委会主任朱军律师代理的李端阳与郑州小二黑食品有限公司劳动争议仲裁一案有了结论，新郑市劳动人事争议仲裁委员会以新劳人仲案字（2011）第194号裁决书裁定：裁决书生效5日内，郑州小二黑食品有限公司为李端阳 ...
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本所接受湖北某某酒店管理有限公司委托，指派律师张科科先生、律师罗钰林小姐代理本案。2011年11月22日，律师罗钰林小姐与罗某进行近3个小时 罗钰林小姐与罗某达成口头和解协议。2011年12月13日，武汉市武昌区劳动人事争议仲裁委员会作出昌劳人仲调字[2011]第400号仲裁调解书：……一、申请人与被 ...
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侵害其合法权益，遂申请劳动仲裁要求原公司为其办理退工手续并按10000元月工资标准赔偿因迟延退工给其造成的损失。此案肖小姐委托上海专业劳动法律师李军代理，经过开庭审理，劳动人事争议仲裁委员会全部支持了肖小姐的仲裁请求。【李军律师评析】本案中肖小姐遇到的问题， ...
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公司开除并被克扣工资,在知悉何带勇律师的有关情况后，要求委托何带勇律师代理提起劳动争议仲裁和诉讼。何带勇律师接受委托后，了解到相关案情如下： 2006 更为1900元/月。由于冯某拒绝被诉人单方变更劳动合同的要求，拒绝在被诉人《薪资、人事异动表》上签字同意，被诉人于次日作出了《关于开除冯某的处分决定》 ...
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的劳动合同关系自2007年6月17日依法解除，判令被告即日起办理原告的劳动人事、工资档案关系、飞行记录本、飞行技术档案、航空人员健康记录本和社会保险关系等的转移 劳动合同之后，郑志宏应支付给公司培训费用。 对于培训费金额，郑志宏的代理律师认为，郑志宏从1983年至1995年在空军服役12年，转业到航空 ...
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资深劳动法培训专家，教育法律专家，《劳动报》撰稿律师，《上海法治报》特约劳动法专栏律师。 擅长处理劳动合同、工伤赔偿、薪酬休假等劳动争议人事案件、教育法律服务、公司法律顾问等业务。成功代理了数百起劳动争议仲裁诉讼案件，长期致力于劳动法律培训工作，担任数十家企业事 ...
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