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2014年3月6日,经郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。申请人多次要求被申请人为申请人办理申报工伤待遇。为此,特请求:1、依法解除 当事人应当在规定的期限内履行,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。郑州市中原区劳动人事争议仲裁委员会仲裁员:XX2014年5月28日书记员 ...
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。被告未提出解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金不应赔偿。被告姜XXXX辩称,交通费系原告申请重新鉴定增加被告的费用,应当支持;工资 五元二角二分;三、原告泌阳县XXXX公司有限责任公司支付被告姜XXXX一次性伤残补助金人民币一万一千三百六十八元;四、原告泌阳县XXXX公司有限责任 ...
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工伤。2012年5月5日泌阳县劳动争议仲裁委员会受理被告史XXX的仲裁申请。2013年8月15日,经河南省劳动能力鉴定委员会鉴定为八级伤残。 元。本院认为,劳动者享受社会保险和福利待遇应当受到法律保护。劳动者在因公伤残时应当依法享受社会保险待遇。本案被告史XXX在上班途中因发生交通事故受伤致残 ...
//www.110.com/ziliao/article-515111.html -了解详情
宋XX向郑州市劳动能力鉴定委员会申请对其工伤评残、停工留薪期进行鉴定,该委员会于2012年10月10日作出鉴定结论:宋XX伤残等级为玖级 支付鉴定费600元。2012年12月27日,宋XX向新郑市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,请求裁决:与河南XX建筑工程有限公司解除劳动关系;河南XX建筑工程有限公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-509703.html -了解详情
,原告向郑州市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并支付检查费200元、鉴定费600元,该委于2012年10月10日作出原告伤残等级八级、停工 200元、交通费700元,共计158696.39元。因原告系由交通事故引发的工伤,本院生效(2012)巩民初字第879号民事判决判定肇事人向其赔偿的医疗费 ...
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服务协议认定为劳务派遣内容,妄图使其公司承担不该承担的责任。⑤将工伤认定书没有认定的事实给予扩大解释,虚构赖XX在去龙昊公司上班途中的 保险待遇费用,原告赖XX伤情经洛阳市劳动能力鉴定委员会鉴定构成二级伤残,需大部分护理依赖。工伤医疗费169428.29元,鉴定费1600元,交通费908元,有相关票据 ...
//www.110.com/ziliao/article-503883.html -了解详情
,总计花费医疗费203722.07元。经省人保厅认定为工伤,2013年4月16日由省劳动能力鉴定委员会鉴定为肆级伤残。萍乡市安源区人民法院(2013年)安民初字第 《工伤保险条例》第五十五条第(五)项的规定,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。 依据《中华人民共和国社会保险法》第三十六条、第四十二条 ...
//www.110.com/ziliao/article-501601.html -了解详情
28,152元;三、上海某某有限公司应于判决生效之日起十日内支付某某一次性伤残就业补助金28,152元;四、上海某某有限公司应于判决生效之日起十日内支付 伤情看,依法应认定为十级伤残。故上诉请求撤销原判,依法改判。 被上诉人某某辩称:上诉人未对工伤鉴定结论申请再次鉴定。请求维持原判。 本院经审理查明 ...
//www.110.com/ziliao/article-499303.html -了解详情
,同时否认原告系在被告公司受伤的事实。为此,原告只好向常熟市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求确认其与被告公司之间存在事实劳动关系。仲裁过程中,由于上班时间 ,单位按照工伤处理。1994年,其向单位提出病退申请,单位于当年为其办理了退休手续。2000年,他申请石河子劳动能力鉴定委员会对自己的伤残程度进行 ...
//www.110.com/ziliao/article-494890.html -了解详情
工伤,2013年2月20日,另经被告申请,河池市劳动能力鉴定委员会鉴定被告劳动能力为伤残七级。 因就工伤保险待遇赔偿相关问题协商未果,2013年4月18 :(29 724元/年12个月)12个月=29 724.00元,一次性工伤医疗补助金:(29 724元/年12个月)14个月=34 678.00元 ...
//www.110.com/ziliao/article-490197.html -了解详情
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