的是,虽然目前我国经济欠发达地区和农村地区基本养老保险、基本医疗保险等社会保险制度还不尽完善,导致工伤保险承担了过多其他社会保险应当承担的责任,视同工伤在 死亡的,职工家属提出工伤申请,职工所在单位对此不存在异议,社会保险行政部门审核后没有疑议的,可以不经调查核实程序直接认定职工死亡视同工伤。二是如果 ...
//www.110.com/ziliao/article-535036.html -
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的是,虽然目前我国经济欠发达地区和农村地区基本养老保险、基本医疗保险等社会保险制度还不尽完善,导致工伤保险承担了过多其他社会保险应当承担的责任,视同工伤在 死亡的,职工家属提出工伤申请,职工所在单位对此不存在异议,社会保险行政部门审核后没有疑议的,可以不经调查核实程序直接认定职工死亡视同工伤。二是如果 ...
//www.110.com/ziliao/article-533042.html -
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;3、申请人请求的护理费,依法只能是医疗期的;4、申请人请求的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,实际即申请人提出与被申请人解除劳动合同。申请人提出与 ,于法有据,本委予以支持,但依法调整金额;由于被申请人没有为申请人参加养老、医疗保险,申请人据此解除劳动合同要求经济补偿及补缴社保的请求于法有 ...
//www.110.com/ziliao/article-503061.html -
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;3、申请人请求的护理费,依法只能是医疗期的;4、申请人请求的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,实际即申请人提出与被申请人解除劳动合同。申请人提出与 ,于法有据,本委予以支持,但依法调整金额;由于被申请人没有为申请人参加养老、医疗保险,申请人据此解除劳动合同要求经济补偿及补缴社保的请求于法有 ...
//www.110.com/ziliao/article-500748.html -
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、医疗保险等社会保险。被告旭辉公 司于2013年8月17 E1支付给原告一次性伤残补助金44 000 本院认为,本案的争议焦点为: 一、原告秦万实没有 40 000元,4000元/月xlO个月=40 000元;2、一 次性医疗补助金40 000元,4000元/月xlO个月=40 000元; 3、停工留 ...
//www.110.com/ziliao/article-493222.html -
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5日,董某书面声明自愿放弃用人单位为其办理社会保险的权利,因此,其在岗期间没有办理社保,物业公司也将应缴的社会保险费用折算成补贴,随工资一同发放给了 单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。《北京市基本医疗保险规定》第五十八条用人单位不按照规定缴纳基本医疗保险费 ...
//www.110.com/ziliao/article-464485.html -
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医疗机构建有门(急)诊病历档案的,其门(急)诊病历由医疗机构负责保管;没有在医疗机构建立门(急)诊病历档案的,其门(急)诊病历由 承办人员的有效身份证明,患者本人或者其代理人同意的法定证明材料;患者死亡的,应当提供保险合同复印件,承办人员的有效身份证明,死亡患者近亲属或者其代理人同意的法定证明材料。 ...
//www.110.com/ziliao/article-460157.html -
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常劳社工认[2008]1592号工伤认定决定。华帝公司向常州市新北区人民法院起诉称,依照《工伤保险条例》第十八条的规定,职工提出工伤认定申请应当提交医疗 提供医院的认定结论,以满足患者请假、鉴定的多种用途。没有医疗诊断证明书,并不说明普通病历中的医疗诊断内容为虚假或无效;相反,由于普通病历形成于诊疗 ...
//www.110.com/ziliao/article-354587.html -
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赔偿限额以及被保险人在道路交通事故中无责任的赔偿限额。机动车交通事故责任强制保险责任限额由保监会会同国务院公安部门、国务院卫生主管部门、国务院农业主管部门 财产损失赔偿限额2000元人民币。因邱某是当场死亡,没有医疗费用,且并无财产损失,所以保险公司只应当承担死亡伤残赔偿限额110000元。 【评析】 ...
//www.110.com/ziliao/article-351840.html -
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相斥的部分双赔观点,不过需要进一步明确,劳动者获得侵权赔偿或者用人单位先行支付工伤保险赔偿必须是全部履行完毕,以保障工伤职工获得充分赔偿。对于用人单位为及时收回损失 ,而追偿权范围未规定医疗费用之外。这个问题需要有关意见予以覆盖。 此外,《指导意见》提到营养费,应注意到工伤保险中并没有营养费项目,故不 ...
//www.110.com/ziliao/article-344593.html -
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