单位发生争议，向劳动争议仲裁委员会提起申诉，要求单位撤销辞退决定，支付去年年底的双薪、福利费、加班费。而单位则在提交给仲裁庭的答辩状中称：从2010年 年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。”因此，为了避免日后在仲裁时无法向仲裁庭提供相关能证明职工违纪行为的证据，人事部门可以考虑在职工违纪的 ...
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答辩状 答辩人：中国××股份有限公司河南郑州分公司，住址郑州市××区××路×号×层×号，负责人×××。 被答辩人：冯某某，女，汉族，××周岁，住金水区××路×号楼×号。 答辩 人的诉讼请求，现答×辩如下： 被答辩人所诉不实，应裁决驳回其仲裁请求。 第一，被答辩人进入答辩人处的时间为2008年7月1日而 ...
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景德镇某金融市场拆借资金案答辩状 答辩人（被告）：景德镇某金融市场 被答辩人（原告）；某银行下属信托公司 答辩人因同被答辩人拆借资金合同纠纷 ...
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已达3天以上”为由宣布申请人“自动离职”。 再有，被申请人当庭提交的《劳动仲裁答辩状》中第二、三条答辩意见也可以说明，被申请人并不认可申请人EMS函 ；同时，被申请人亦应支付拖欠的工资、25%补偿金及律师费等。 案件裁判结果 仲裁的裁决支持了被申请人支付拖欠的工资、25%补偿金及相应比例的律师费等请求 ...
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也无法用来解释降薪。 至于原告解释降薪的另一个理由：“同工同酬”，答辩人认为仲裁裁决书对这点已进行了很好的释明，答辩人在此不多赘述。仅就 合理也不合法，答辩人也对此始终持有异议，请求法院依法驳回原告的诉讼请求，维持仲裁裁决。 此致 无锡市XX区法院 答辩人：某甲 特别授权代理人：张斯容 20XX年XX ...
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**在商业险合同中约定：履行本合同发生纠纷，提交长沙仲裁委员会仲裁。该条款为合同双方一致选择的争议解决方式，所以本案中有关商业三责险的赔偿纠纷应当由长沙仲裁委员会依法裁决。第二、原告诉请中关于本案交通事故造成的损失数额计算过高，且鉴定费和诉讼费不属于答辩人的赔偿范围。答辩人作为车辆交强险与商业三责险 ...
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。因此赔偿金支持2008年以前的部分，符合法律规定，也不违背法不溯及既往的原则。 3、2012年8月2日发出的广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会《关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》第33条、深圳市中级人民法院《关于审理劳动争议案件的指导意见（试行）》（2009年4月印发）第 ...
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申请人：A公司，法定代表人：B（代理人）。 被申请人：C，男，汉族， 被答辩人C诉答辩人A公司劳动争议纠纷一案，答辩人依据事实和法律作出以下答辩意见： 1、被答辩人的月平均工资为1317元，而非被答辩人主张的1600元。 C 2010年5月22日入职A公司担任普工，至2011年1月6日事故之日，C ...
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，人民法院应当将起诉状副本送达被告，并通知被告在收到起诉状副本后三十日内提出答辩状。被告申请延期的，是否准许，由人民法院决定。 第二百六十九条 在 人民法院起诉。 第二百七十二条 当事人申请采取保全的，中华人民共和国的涉外仲裁机构应当将当事人的申请，提交被申请人住所地或者财产所在地的中级人民法院裁定。 ...
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，人民法院应当将起诉状副本送达被告，并通知被告在收到起诉状副本后三十日内提出答辩状。被告申请延期的，是否准许，由人民法院决定。 第二百六十九条 在 人民法院起诉。 第二百七十二条 当事人申请采取保全的，中华人民共和国的涉外仲裁机构应当将当事人的申请，提交被申请人住所地或者财产所在地的中级人民法院裁定。 ...
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