的委托拍卖关系，但未签订书面委托拍卖合同，致使双方的权利义务不够明确。拍卖法第四十二条规定，拍卖人接受委托的，应当与委托人签订书面委托拍卖合同。这一条规定 无效的，至少是对第三人没有约束力的。所以，不能因为该协议中约定了被告应独自承担与委托人可能产生的一切纠纷责任的内容，就认为被告应承担拍卖活动所产生 ...
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的发明的文件和信息。2、 因对本协议所指保密信息的使用而直接或间接产生的知识产权方面的权利由双方当事人协商决定其归属。第五条 违约和赔偿1、 任何一方有 构成该方将来履行该规定或其他规定、行使该权利或其他有关权利的放弃。7、任何一方不得将本协议项下的权利和义务转让给第三方，但获得对方书面同意的除外。 ...
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招标文件(含答疑文件、澄清征询函) 。 7. 乙方提交的投标文件(含投标文件澄清、说明及确认函)。 七、本协议中有关条款含义与本合同第二部分《通用条款》 将本工程图纸转让给第三人。 5.3发包人对图纸的特殊保密要求： 三、双方的权利义务 第6条 监理 6.1 监理单位名称： 6.2 监理工程师 姓名 ...
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签订，一般应具备以下主要条款：（1）保密的内容和范围；（2）保密协议双方的权利和义务；（3）保密协议的期限；（4）违约责任。在保密协议 章程规定的其他人员。「操作指引」劳动合同法规定对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。因此，一个劳动者是否负有保密义务是 ...
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意见第72条：一方当事人利用优势或者利用对方没有经验，致使双方的权利义务明显违反公平、等价有偿原则的，可以认定为显失公平。 最高人民法院《关于审理劳动争议 的规定，用人单位与负有保守商业秘密义务的劳动者，可以在劳动合同或者保密协议中约定竞业禁止条款，同时应约定在解除或者终止劳动合同后，给予劳动者一定的 ...
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条规定：单位可以在劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有重要影响的有关行政管理人员、科技人员和其他相关人员协商 救济的参照标准。 为公平地维护企业商业秘密的无形权利和受雇劳动者的个人经济权利，竞业禁止制度规范的双方权利义务包括两方面：一是受限人在一定期限内 ...
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条规定：“单位可以在劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有重要影响的有关行政管理人员、科技人员和其他相关人员 救济的参照标准。 为公平地维护企业商业秘密的无形权利和受雇劳动者的个人经济权利，竞业禁止制度规范的双方权利义务包括两方面：一是受限人在一定期限内不 ...
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条规定：“单位可以在劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有重要影响的有关行政管理人员、科技人员和其他相关人员 救济的参照标准。 为公平地维护企业商业秘密的无形权利和受雇劳动者的个人经济权利，竞业禁止制度规范的双方权利义务包括两方面：一是受限人在一定期限内不 ...
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为谢某的直播、演艺事业提供独家经纪代理服务，协议合作期限为3年，合同对双方的权利义务、收益分配等进行约定。 合同签订后，谢某于2021年6月至10月 小某公司与谢某签订保密协议，对保密信息、保密义务、违约责任等进行约定。 2021年10月，谢某与其粉丝即案外人员在直播平台互动聊天中，提及小某公司其他主 ...
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合同中约定保守商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的医务人员，医疗机构可以在劳动合同或者保密协议中与其约定竞业限制条款，并约定在解除或者 患者的个人信息及隐私，任何人不得侵犯，是法律赋予患者的权利。医疗机构只有在自己有值得保护的商业秘密或知识产权存在时，才可要求医务人员与其签订竞业限制 ...
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