女大学生徐某利用课余时间兼职某旅行社导游一职。在一次带团出游期间，旅游团乘坐的车辆发生交通事故，徐某受伤。治疗期间，徐某支出医药费4236元，其中 ，所以旅行社应对事故给徐某造成的损害承担赔偿义务。徐某作为在校大学生，的确曾在课余兼职，医院也开具了她因伤休假的证明，所以应认定徐某存在一定的误工损失。 ...
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女大学生徐某利用课余时间兼职某旅行社导游一职。在一次带团出游期间，旅游团乘坐的车辆发生交通事故，徐某受伤。治疗期间，徐某支出医药费4236元，其中 ，所以旅行社应对事故给徐某造成的损害承担赔偿义务。徐某作为在校大学生，的确曾在课余兼职，医院也开具了她因伤休假的证明，所以应认定徐某存在一定的误工损失。 ...
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事实。另查明：双方签订的劳动合同第十条明确约定在劳动合同存续期间，员工不得兼职，违反将被解除劳动合同。 仲裁裁决： 仲裁认为，申请人在工作期间多次利用互联网 作为劳动合同的条款，以让劳动者遵守。本案用人单位未雨绸缪，将在劳动合同存续期间，员工不得兼职，违反将被解除劳动合同写进了劳动合同，在章某兼职的 ...
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规定，严禁无《药品经营企业许可证》的单位或个人从事药品购销活动；销售人员不得兼职其它企业进行药品购销活动。违反上述规定的没收全部药品和违法所得，可并处罚款。 情节严重的行为。杨某违反了国家药品管理方面的规定，无药品经营许可证，非法兼职从事药品营销活动，扰乱了国家的药品市场秩序，其行为具备了非法经营罪的 ...
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规定，严禁无《药品经营企业许可证》的单位或个人从事药品购销活动；销售人员不得兼职其它企业进行药品购销活动。违反上述规定的没收全部药品和违法所得，可并处罚款。 情节严重的行为。杨某违反了国家药品管理方面的规定，无药品经营许可证，非法兼职从事药品营销活动，扰乱了国家的药品市场秩序，其行为具备了非法经营罪的 ...
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劳务合同和兼职合同有什么不同1、双方具备建立劳动关系的条件：一方为单位，一方为个人。2、双方的合意应当属于建立劳动关系，不论是否已经签订书面劳动合同。 4、双方具有管理和被管理的特征。5、双方的权利义务调整劳动过程。劳务合同和兼职合同认定劳务关系的关键则是：1、双方为不具有从属性的平等关系 。2、劳动 ...
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下班的时候总是走的特别早，时间一长大家都了解到原来程某下班后在某餐厅做兼职。不知怎么的老板知道了这个事情，一气之下将其辞退。晚上程某在餐厅工作时，又 某的家人找到该餐厅，希望予以工伤赔偿，但餐厅方却予以拒绝，认为程某只是属于兼职关系，拒绝工伤赔偿。为此，程某的家人在经过挑选后，来到了北京时开律师事务所 ...
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推诿拒绝。无奈，原告委托王秀杰律师诉至法院，要求照价赔偿。二、庭审焦点：兼职摄影师在原告家中拍摄，是否担责？庭审前，经人民法院指定专业机构对涉诉摆件进行 对此无争议。一审庭审中，被告方提出以下无责理由：1、自己非专业摄影师，系业余兼职；2、在原告家中拍摄，所有物品有原告提供，摆件自原告家中的床上脱落， ...
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兼职不用支付双倍工资、经济补偿金 1、根据《劳动合同法》第六十九条的规定， 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。那么就不一定要签订书面劳动 用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。因此，用人单位提出解除兼职关系是不用向劳动者支付经济补偿金的。 ...
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后在某翻译公司工作，因为该公司不用坐班。于是李某不久又到一家外文出版公司，担任兼职编辑。但李某对两方公司均未提起在别处另有工作之事，也未与任何一家 ，人事部就要求公司所有员工，当然这里也包括李某与公司签合同，但李某还想做兼职，怕签了合同自己就套上了“枷锁”，以后做事就不自由了。于是他以各种理由推托。 ...
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