在领取失业保险金期间 -案例分析搜索

　用人单位未办理失业保险应承担赔偿责任

辞退相关问题，要求学校支付经济补偿；且校方为给其办理失业保险，要求校方支付其失业期间的应该享受的失业保险金。劳动仲裁裁决支持黄某诉求，裁决学校支付12个月而学校与黄某建立劳动关系后未为其依法办理参加失业保险相关手续，导致黄某在终止劳动合同后无法领取失业保险金，学校应负担赔偿责任。【评析】1、职工失业 ...

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五险一金的处理

经办机构办理转移手续，劳动者不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇，原就业地在中止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时，个人账户余额通过保险经办机构转移。及缴费情况证明，职工凭此证明到迁入地失业保险经办机构接续失业保险关系，不需转移资金。失业人员领取失业保险金期间在本省内跨统筹地区转移的，由迁出地 ...

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五险一金

经办机构办理转移手续，劳动者不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇，原就业地在中止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时，个人账户余额通过保险经办机构转移。及缴费情况证明，职工凭此证明到迁入地失业保险经办机构接续失业保险关系，不需转移资金。失业人员领取失业保险金期间在本省内跨统筹地区转移的，由迁出地 ...

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劳动者在用人单位连续工作满十年的，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同

违法，依法应向宋某某支付非法解除劳动合同赔偿金。宋某某与某某重工公司在劳动关系存续期间，某某重工公司拖欠宋某某的两个月工资，请法院依法驳回某某重工公司和失业保险。，其与某某重工公司终止劳动合同后，就可以按照相关规定领取失业保险金，不存在答辩人给其造成损失，也更遑论高达26784元的损失了。综上所述 ...

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试用期内是否享有保险？

内也应该享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的，所以在试用期内也应该上保险。另外，企业给员工上保险是一个法定的连续缴纳，根据有关文件规定，凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的（失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外），被保险人符合国家规定的养老条件 ...

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劳动争议加班费、经济补偿金

不予采纳。对第三个焦点关于原告主张的失业保险金应否予以支持的问题，本院认为，失业保险金是社会保障机构对非本人意愿失业人员失业期间的一种生活救济措施，采取按月，即失业金的发放数额处于不确定状态。另外，《失业保险条例》第十七条规定，领取失业保险金的期限最长为24个月，在失业人员重新就业后，再次失业的， ...

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用人单位未缴纳社会保险劳动者自行办理后可索赔

1178元／月缴纳了缴费比例20%的养老保险费2827.20元，2012年1-5月期间亦按照重庆市上年度月缴费基数2944元／月的60%缴纳了缴费比例20%的养老利益赔偿。本案中，原告的损失主要体现在两个方面：一是被告未为其办理失业保险，导致原告不能领取失业保险金，这一部分损失属于侵害行为直接造成的 ...

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单位未缴纳社保劳动者自行办理后可索赔

1178元／月缴纳了缴费比例20%的养老保险费2827.20元，2012年1-5月期间亦按照重庆市上年度月缴费基数2944元／月的60%缴纳了缴费比例20%的养老利益赔偿。本案中，原告的损失主要体现在两个方面：一是被告未为其办理失业保险，导致原告不能领取失业保险金，这一部分损失属于侵害行为直接造成的 ...

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某某秀发设计中心、王某某劳动争议二审民事判决书

原告无法领取失业保险金，被告应予赔偿。根据原告的工作年限，被告应支付原告失业保险金损失14184元（1071元6个月+1134元7个月）。但被告王某某在仲裁诉讼请求；七、驳回被告王某某其他仲裁请求。如果原告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定， ...

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企业未依法缴纳社会保险费用法律风险汇总

办理失业登记之日起计算。”根据上述规定，办理失业登记及领取失业保险金手续的主体是失业人员。故范应明主张玛丽公司办理失业登记的请求不应支持。但是，对于玛丽公司年7月期间的失业保险费。根据失业保险的相关法律及政策规定，如果玛丽公司足额为范应明缴纳失业保险，则范应明失业后可以享受17个月失业保险金，现按其 ...

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