手术后公司要求解除劳动合同 -案例分析搜索

实习生发生工伤提起诉讼应赔偿

了一段时间，因此，张某与某有限责任公司之间的劳动合同关系已经成立，双方之间已形成了企业与劳动者之间有关劳动的权利与义务关系。按照《工伤保险条例履行为由进行抗辩。按照规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 ...

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实习生发生工伤提起诉讼应赔偿

了一段时间，因此，张某与某有限责任公司之间的劳动合同关系已经成立，双方之间已形成了企业与劳动者之间有关劳动的权利与义务关系。按照《工伤保险条例履行为由进行抗辩。按照规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 ...

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厦门法院2007年十大民生案件

8月9日公司突然终止与许某等人的劳动关系。法院认为，该劳动合同已成立，在双方劳动合同关系存续期间，公司未依照法定程序解除与许某等人的劳动合同，不某医院就诊，医生初步诊断为“咽部囊肿；慢性扁桃体炎；慢性咽炎”。经手术将“囊肿”切掉，3天后，医生发现切下的这两个“囊肿”却是甲状腺。甲状腺被切除后，院方 ...

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某公司未缴纳社保工伤保险败诉案

人员，于2012年3月1日至公司担任操作工，双方签订了期限为2012年9月1日至2013年8月31日的劳动合同，约定某某工资为人民币(以下币种均现公司主张某某构成XXX伤残，没有事实依据，法院不予采信。因此，对于公司要求按照十伤残标准进行赔偿的请求，没有依据，法院不予支持。根据某某的工资标准及其伤残 ...

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交通事故索赔案例分析

能自己吃饭、刷牙，但大小便失禁、双上肢肌力差、双下肢瘫痪。事发后陆某按照上海市有关规定向公司要求一次性经济赔偿人民币108万元(医疗期内费用81万，医疗期后十二个月内平均月工资性收入。 4.企业不得解除劳动合同。 (二)职工因工负伤医疗终结后或医疗期满，经劳动能力鉴定确定为致残等级的，享受下列保险 ...

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单位没有购买工伤保险员工三级工伤赔偿案

术”；“经整形外科会诊后认为阴茎再造手术时机不成熟,半年后复诊”），被告却要求原告停止治疗，并想私底下和原告签定不平等的合同，要求原告撤诉。由于》第二十七条规定：“一级至四级残疾的跨统筹地区户籍职工，本人要求解除或者终止劳动关系并一次性享受工伤保险待遇的……一次性工伤医疗补助金以本人工资为基数，…… ...

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交通事故索赔全攻略

，一般以三个月为限；病情严重的或需要做二次手术的，一般需要病情相对稳定或做完二次手术后申请伤残鉴定。四、法医中心的确定在2005年10月1日前营业执照、税务登记证和相关的收入清单，否则，很难获得法院的支持。工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。 ...

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婚姻家庭法律实务

。乙女终于可以摆脱了，但由于害怕甲男出狱后报复，不敢去法院。于是，她的朋友就代她向法院起诉，要求解除夫妻关系。【分析】因胁迫而结婚的，受是甲的遗产？【分析】根据保险法的规定，被保险人如果指定了第三人为其人身保险合同的受益人的，如果被保险人死亡，受益人可直接请求保险人向其支付保险金，该保险金不列入 ...

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雇员索赔与工伤索赔结果差距如此之大，令人难以想像

生联系来工作的,并由其安排工作,虽未签订书面劳动合同,但已形成了事实劳动关系,因何国生是被告广西?????限公司驻湖南省桂阳县龙鼎新城项目部的负责人,其招聘原告劳动关系。现原告因为工伤请求解除劳动关系,本院认为原告的请求符合法律规定,予以准许。关于第二个问题：1、根据《工伤保险条例》第三十七条第（一 ...

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焦作市九级工伤赔偿多少？

，致原告从架子上摔下来，左手和左腰受伤。原告受伤后及时到焦作市第二人民医院住院治疗。手术后内固定仍未取出，活动受到限制，需二次手术伤残补助金38562.75元、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金合计60752元，双方解除劳动关系并终止工伤保险关系。原告XXX不服，诉至本院。另查明，2012年 ...

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