人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，应向欧xx支付此期间未签订劳动合同的二倍工资。关于欧xx要求北京xxxxx限公司支付2011年7月至2011年9月拖欠 欧xx的其他申诉请求。 丨 如不服本裁决，可于本裁决书送达之日起十五日内，向北京市西 城区人民法院提起诉讼，逾期不起诉，本裁决书即发生法律效力。...
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强调的是：《劳动法》规定“劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。”这就是说劳动合同一经签订，便具有了法律效力，双方当事人也就相应地 申请)和时间要求(提前三十日)而不能被认为是一种合法的解除劳动合同的申请。也就是说，虽然朱某与商场的负责人在争少中提出不在商场干了，但是他们 ...
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协议规定：由甲方(公司)出资培训乙方(黄某)(其具体内容由双方另订协议，作为本合同附件)，培训期满后，乙方在2年内不得辞职或擅自离职，否则，甲方有权 合同一经签订，即具有法律效力并对双方产生约束力，必须认真履行。提前终止合同，也就是解除合同必须按照法定程序进行。对劳动者接触劳动合同的情形，共有三种：( ...
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签。2012年7月6日，被申请人在没有任何事实与理由的情况下要求申请人离职，并不给予任何的经济补偿金，申请人多次去劳动局投诉未果，无奈之下申请人委托了我们 宝安区松岗仲裁庭立案，2012年7月16日，开庭审理，审理中被申请人否认解除劳动合同的事实，并否认离职单的效力，辩称是因为学校放暑假，所以，才发的 ...
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和强制执行措施，促进民营企业和国有企业共同发展；依法支持合法的新型担保方式，正确认定此类合同的效力，促进解决中小企业融资难的问题；依法妥善审理涉及中小企业 劳动者与用人单位在订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同过程中产生的各类纠纷，切实保障劳动者的劳动报酬权益；依法审理劳动保障、工伤认定、社会保险等 ...
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导游劳动合同 根据 《中华人民共和国劳动法》和国家、省关于全面实行劳动合同制的有关规定，_________旅行社（甲方）因工作需要与（乙方）在平等自愿、协商一致的 合同条款如有未尽事宜可协商补充，补充合同与原合同有同等法律效力。 八、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报_________旅游管理局一 ...
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十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。}0{Article 33 Alterations of the name, legal representative, key principal or investor of any employer may ...
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，就申请人仲裁申请人工资等争议纠纷一案于2011年12月31日仲裁至杭州市西湖区劳动仲裁委。本案由仲裁委于同日立案受理后，依法组成合议庭审判，对该案进行了审理， ，系双方真实意思表示，具有法律效力，被申请人拒不支付员工的工资，以及未与其中四人签订劳动合同的情况违反劳动合同法的相关规定。被申请人应当支付 ...
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，男，1983年1月18日出生。 原告郑州小二黑食品有限公司诉被告王少君劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法由审判员赵文奇适用简易程序公开开庭进行了审理 君协商一致，解除了双方的劳动合同，对其效力本院予以确认。 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日 ...
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单位没有支付补偿金为由，否定合同的效力。保密协议与竞业禁止协议的效力如何认定？协议如何签订也越来越受到用人单位和劳动者的重视。 我国《劳动合同法》二十三条 单位，或者自已开业生产或经营同类产品、从事同类业务 （5）对是否存在损害结果的要求上，在保密协议中，员工泄露商业秘密违约时，法律上要求对商业秘密的 ...
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