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报2005年1月17日法治时代B4版刊载了高立克先生撰写《工伤保险待遇与民事损害赔偿适用关系解析》一文(为行文方便,以下简称"高文"),深受 提起侵权之诉。其四,"高文"提及雇主责任作为现代侵权行为法特殊侵权责任形态,与其文章主题不符。因为雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害属于特殊侵权行为, ...
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报2005年1月17日法治时代B4版刊载了高立克先生撰写《工伤保险待遇与民事损害赔偿适用关系解析》一文(为行文方便,以下简称"高文"),深受 提起侵权之诉。其四,"高文"提及雇主责任作为现代侵权行为法特殊侵权责任形态,与其文章主题不符。因为雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害属于特殊侵权行为, ...
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沪昆高速公路501KM+767M处时,因疲劳犯困,致车冲出护栏后侧翻于高速公路外,造成副驾郭某死亡交通事故,交警部门认定,徐某负事故全部责任 案产生人身损害赔偿,根据《中华人民共和国侵权责任法》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害,应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-511683.html -了解详情
身体行为承担刑事责任,附带民事诉讼被告不存在侵权法律规定未尽到安全保障义务事实,也和本案没有法律利害关系,依法不承担民事责任,贾强强应退还公司垫付 十五条第一款、第六十七条第一款、第三十六条和《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题 ...
//www.110.com/ziliao/article-511495.html -了解详情
赔偿责任应由被告宏隆购销部、杨镇华承担。依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条规定,判决:一、被告佛山市南海罗村宏隆建材购销部、杨镇华 根成又是驾驶该车造成本案事故,杨镇华主张罗根成是其雇请司机符合常理,并且两人均确认双方雇佣关系,故原审判决对此事实予以认定正确。由于本案是罗根成违反交通 ...
//www.110.com/ziliao/article-497554.html -了解详情
1月18曰经南京市雨花台区人民检察院批准逮捕,并于同年3月31日向南京市雨花台区人民法P元提起公诉。二、诉辩主张(一)人民检察院指控事实检察机关在起诉中指控 常等人为其建房,他们之间其实是一种雇用关系,而不是平等主体之间协议关系。其实质是由汪方禄来组织、雇佣他人为自己建房。其次,在整个建筑施工过程 ...
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欠款错误认识,主动自愿交给肖某某32000元,但其财产权益并未因此受到损害。作为赵某某雇佣人员,肖某某时常代替赵某某收取货款,肖某某辞去工作回老家事 ,肖某某收取欠款行为构成民法表见代理,在常某某收回欠条、将32000元钱交给肖某某之后,常某某与赵某某之间欠款权利义务关系已经消灭。本案 ...
//www.110.com/ziliao/article-60049.html -了解详情
范畴,反之,则属于雇佣关系。而《工伤保险条例》在肯定有营业执照,已履行登记、备案手续用人单位与劳动者之间发生关系认定为劳动关系基础,同时第六十三条 。而在审理劳动争议案件时,则应首先考虑适用劳动法,在劳动法没有相应规定情况下,也可以适用民法及其相关司法解释中有关雇佣关系规定。第三,体现意志 ...
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和人身关系,确定当事人在利益平衡基础所各自拥有民事权利义务。在雇佣关系中,雇员收益是雇主开出固定工资,而雇主收益则是依靠雇员履行职务而带来 ,人民法院在审理案件中,应从公平原则出发,合理划分雇主向雇员追偿内部责任份额。我国《民法通则》第四条确认了民事活动应当遵循公平原则,公平是以利益均衡 ...
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从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外第三人造成雇员人身损害,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿 劳务公司承担连带责任。 关于本案,笔者认为,原告李某具有选择权,即可以依据《民法通则》直接起诉侵权人或雇主要求其承担责任;也可作为劳动争议中工伤待遇 ...
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