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的信息披露给原告。截至庭审时,原告未向公安机关报警,亦未向相关工商管理和市场安全监管部门报案处理。 姚志斗律师观点:关于被告是否应当承担向原告披露寄件人 寄递服务用户个人信息安全管理规定》(国邮发(2014)52号)第十五条规定,未经法律明确授权或者用户书面同意,邮政企业、快递企业及其从业人员不得将其 ...
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扔向洪某,划伤了洪某手指。之后,赶来现场的车间主任分开了双方。 当天下午,公司管理人员协商处理此事,安排邱某的哥哥等人做邱某的思想工作,洪某也向 后果系其自身行为所致,由其本人承担,二被告无责 常山法院经审理认为,根据法律规定,遗失、抛弃高度危险物造成他人损害的,由所有人承担侵权责任。所有人将高度危险 ...
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、第八十七条、《中华人民共和国社会保险法》第四十六条、第五十条、《企业职工带薪年休假实施办法》第十条、《辽宁省失业保险条例》第十七条第一款、第 存在吃拿卡要等现象,违反了单位的《沈阳xx员工手册》、《公司管理规定》、《考勤管理制度》的规定,解除其劳动合同合法,不应支付赔偿金。李xx主张的2014年度未 ...
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被告,被告对此不知情,该临时股东会决议没有法律效力,被告不予认可。且变更公司法人需要环保区工商行政管理局进行变更登记,现在的法人还没有变更为熊大, 的法定代表人。法定代表人是依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,对内处于公司管理核心的地位。公章是企业法人经工商机关登记备案确认的对世性 ...
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裁决,诉至法院。 【析案】 劳动法对用人单位即时(过错性解除)劳动关系的情形规定得较为严格。一般情况下,只有劳动者严重违反规章制度,用人单位才可与其解除劳动合同 理由是王某在2014年3月份无故旷工累计三天以上,违反了公司的考勤管理规定。考勤刷卡是企业对其员工进行考勤管理的重要依据,而工作牌是企业员工 ...
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约定不明,或者虽然有约定但债权人不予认可的,分立后的企业应当承担连带责任。”司法解释的规定则更为具体。二、公司对外投资的连带责任新公司法第15条规定:“ 由联营各方按照出资比例或者协议的约定,以各自所有的或者经营管理的财产承担民事责任。依照法律的规定或者协议的约定负连带责任的,承担连带责任。”二是为了 ...
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持续两年以上无法召开股东会或者股东大会,公司经营管理发生严重困难的;(二)股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例,持续两年以上不能做出有效 成立呼和浩特市北农生态监理有限公司,2002年8月2日领取企业法人营业执照,营业期限至2026年8月。公司注册资本为人民币50万元。2009年5月,原告赵x ...
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资本制度;也可以通过发布行政法规加以修改,今年二月颁布的《公司注册资本登记管理规定》就有这方面的规定,如允许股东用股权、债权等形式出资。2、通过制度 救济,这也有利于债权人权益的保护。随着时代的发展,很多公司建立的企业内部网站,通过企业内部网站公开企业资产状况,是信息披露的一种,当然,也可以通过公告栏 ...
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权属实业公司,该楼主要通过出租的方式使用。该大厦的物业管理由实业公司委托给某物业公司管理。大厦共16层,由于该楼窗户玻璃安装存在质量问题,使用中曾数次 。【评述】笔者同意第二种观点,理由如下:首先,《物业管理条例》第36条规定:“物业服务企业应当按照物业服务合同的约定,提供相应的服务。物业服务企业未能 ...
//www.110.com/ziliao/article-558126.html -了解详情
裁决,诉至法院。 【析案】 劳动法对用人单位即时(过错性解除)劳动关系的情形规定得较为严格。一般情况下,只有劳动者严重违反规章制度,用人单位才可与其解除劳动合同 理由是王某在2014年3月份无故旷工累计三天以上,违反了公司的考勤管理规定。考勤刷卡是企业对其员工进行考勤管理的重要依据,而工作牌是企业员工 ...
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