了，而第三人用工也是非法的，因为不能使用原用人单位尚未解除劳动关系的劳动者。这样一来，人为增添劳动关系不和谐不稳定。打乱已存续的劳动 上述劳部发[19961354号文第14条条文立法精神有好处。[案情结果] (1)双方一致同意由被诉人为申诉人补办申诉人养老、工伤、待业保险(从1992年3月起至1996 ...
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，成为公司重大决策的参与者。 2001年7月，陈某与公司的合同到期。公司提出与陈某续签4年合同，陈某不同意，并要求公司为他办理合同终止手续。公司提出，若 劳动法》第十七条的规定，公司不应以不办理相关手续为由迫使陈某续订劳动合同。从维护公司利益角度考虑，完全可以通过其他方式与陈某达成协议，强扭的瓜不甜， ...
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企业客观情况发生重大变化等原因而无法继续履行”该年合同为由，向全体老师下发《解除劳动合同通知书》，因丁晓明带头积极上访，鱼珠林产集团的该企图很快被 鱼珠林产集团有限公司负担。 双方当事人一致同意本调解协议的内容自双方在调解协议上签名或捺印后即具有法律效力。 上述协议，不违反法律规定，本院予以确认。 （ ...
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变更为东方公司，并非原告诉称的东方公司是由孤东采油厂劳动服务公司变更而来。东鑫贸易公司不是东方公司开办的下属单位，原告起诉的主体错误，应驳回原告的诉讼 要求收回，原告要求交出职工餐厅时，均需提前30天提出要求，经协商达成新的协议后方可执行，若单方违约，由责任方承担投资总额的银行贷款利息和按10年折旧法 ...
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，编剧稿酬19.8万元。2007年5月29日，《新疆广播电视报》报道了珠海某影视公司等联合摄制的电视剧《大漠高墙》即将开机，该剧将全面展示我国监狱管理发展变化进程。 的目的能否实现。王伶、褚远亮复函曲江影视称，其作品权利是完整的，不同意解除合同；《大漠高墙》剧本与《白墙》、《缓期执行》没有任何联系；《 ...
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的证据，可以证明劳动者离职是因为公司要求调岗。 如果员工不同意调岗，公司以员工不服从调配为由开除员工，那么员工就必须要求公司出具解除劳动合同的证明，如果公司不开具 ，都不是新岗位上的员工，何来的旷工一说，没达成协议之前，直接跟原来一样去原岗位正常上班就可以了。 如果深圳劳动案中企业再过分一点，故意不让 ...
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委员会申请仲裁未被受理，后起诉至重庆市渝北区人民法院，要求与腾辉重庆分公司解除劳动关系，并要求支付医疗费、护理费、伤残补助金、鉴定费等费用。腾辉重庆 因排除了劳动者选择管辖的权利而无效。 【评析】 笔者同意第二种观点，理由如下： 1.劳动争议案件不适用约定管辖 适用约定管辖必须基于法律的明确规定。民事 ...
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离婚协议后反悔，如果尚未办理离婚登记手续，该离婚协议的效力尚存疑义。如果经婚姻登记机关备案，且双方已解除婚姻关系，反悔一方到法院起诉要求撤销，难度较 权的，该股东的配偶可以成为该公司股东； (二)、夫妻双方就出资额转让份额和转让价格等事项协商一致后，过半数股东不同意转让，但愿意以同等价格购买该出资额 ...
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存在帮工关系相矛盾。对张某提供的该公司发放工资的银行明细表，该公司先已自认，后又反悔，在张某不同意或者没有证据证明该自认是在受胁迫或者 “劳动争议纠纷案件中，用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，应由用人单位承担举证责任。”此种情况属于用人 ...
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泰德公司与被告刘某甲、刘某乙、丛某某、娄某某、党某某签订的劳动合同、保密协议系双方真实意思表示，合法有效，双方均应严格执行。刘某甲、丛某某、刘 、北京金越发展公司、北京卫生学校签订合同时，丛某某仍在泰德公司任职。银兰公司不能在法院规定的期限内举证证明在上述单位的IC卡管理系统工程中使用的技术，是其自行 ...
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