【基本案情】 张先生部队转业后进入北京某医院任主任医师，双方订立了书面劳动合同，最后一份合同到2009年8月到期。2008年12月15日，医院人事 争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求支付违法解除劳动关系的两倍赔偿金。医院收到张先生的劳动争议申请书等材料后，发送书面通知给张先生称因张先生对离岗通知书有异议而 ...
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劳动合同。并向郑某书面发放经济补偿金支付通知书。郑某将所有签订的劳动合同﹑单位终止劳动合同书面通知﹑经济补偿金支付通知书﹑工资单等证据呈交给本律师。通过查看 江苏省法工委的答复。为此，本律师正式接受郑某委托，向常熟市劳动仲裁争议委员会提起劳动仲裁。仲裁过程中，单位承认了在发通知时郑某还是工会委员，但是 ...
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辩护策略】 深度分析案件事实和证据：王律对李某与公司签订的劳动合同和公司单方面解除合同的通知书进行了深度分析，找出了公司违法行为的证据和问题。 坚守原则 通过劳动调解机构解决纠纷，化解双方之间的矛盾和分歧。 务实协商，取得积极进展：在劳动仲裁过程中，王律与公司进行多轮的协商，并积极寻求双方的共识。最终 ...
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的劳动合同。 施瓦辛对公司与其解除劳动合同的决定不服，申请劳动仲裁，请求撤销解除劳动合同通知书、双方继续履行劳动合同，仲裁委于2019年7月8日作出裁决 正常工作及公司生产管理秩序产生较大不良影响，公司解雇合法 一审法院认为，《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以 ...
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活动的专用工具、设备”的规定，以成工商金堂扣字(2005)第02747号《扣留财物通知书》决定扣留原告的32台电脑主机。何伯琼对该扣押行为及扣押电脑主机数量 胜任工作，故在支付了部分经济补偿金的情况下解除了劳动合同。2011年7月27日，王鹏提起劳动仲裁。同年10月8日，仲裁委作出裁决：中兴通讯支付王 ...
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3、被告向原告支付加班工资暂计37798元。4、被告向原告支付违法解除劳动关系赔偿金11400元（3800元／年×1.5×2=11400元）。5、被告向 何某向石狮市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。同日，石狮市劳动争议仲裁委员会作出狮劳仲案不字( 2011)第227号不予受理通知书，认为申请人何某 ...
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伤残，并发了红头文件。自此，陈某某得到了公正的鉴定结论：劳动能力等级鉴定为7级。 【后续仲裁】 2012年7月12日，陈某某向单位提出了辞职申请 审核，符合受理条件，决定受理。特此通知 20 年 月 日 附件2 河南省劳动能力鉴定补正材料通知书（存根）劳鉴补[20 ] 号 ：经审核你（单位）提交的劳动 ...
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或生活自理障碍等级报告；（六）、征求委托人意见，是否申请再次鉴定。五、劳动仲裁程序：（一）、制作《工伤保险待遇请求清单》；（二）、与用人 受伤害职工（或其直系亲属）和用人单位。 如工伤认定部门不予受理，应签发不予受理通知书，申请人可以提起行政复议或行政诉讼。当事人对工伤认定部门作出的结论不服的，亦可以 ...
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单.邮件快递收据、保安巡厂记录、出勤卡、调职通知书、劳动合同书;被告提交的仲裁裁决书、申诉书、调职通知书及当事人庭审陈述予以证实。本院认为，用人单位应 强行变更不妥。且被告确有拖欠原告加班工资的情形.原告据此提前三十日书面解除劳动合同应予保护。其要求解除合同的经济补偿金和额外经济补偿金，本院予以支持。 ...
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属劳动争议案件。要先通过县（区）级劳动仲裁委员会的仲裁或者出具不予受理通知书，才能进入诉讼程序。换句话说，要想维权，必须先冲过去仲裁委这个桥头堡！ 我和 争夺。他吹毛求疵，找出种种借口搪塞。我拿出早已准备好的《中华人民共和国劳动争议 调解仲裁法》逐条驳斥。在战斗进行中，我审时度势，对我方参战人员进行了 ...
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