又与其他单位建立劳动关系 -案例分析搜索

一般情况下跳槽无须支付违约金

解析：《劳动法》规定，建立劳动关系应当订立劳动合同，但未规定法律责任方面的保障条款。为此，《劳动合同法》在第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过这样处理的，根据《民法通则》第四十三条规定：“企业法人对他的法定代表人或其他工作人员的经营活动承担民事责任。”苏阿姨是受家政公司的指派从事保洁工作的，是 ...

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一起劳动争议案件违约责任的确定

争议案件的依据。首先，该规章制度应通过民主程序制定。即必须通过职工代表大会或其他民主程序通过。其次，该规章制度应当合法。所谓合法，即不违反国家法律、行政争议案件的处理影响极大，可能直接关系到劳动争议案件的胜败。实践中，规章制度的公示方式很多，用人单位可以选择适合自己单位情况的公示方法。比如，将 ...

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公权力对私权利的适当干预

应作为劳动合同的从合同，不能独立存在，原告与答辩人间未签订书面劳动合同，劳动关系是非法的，其附件保密合同当然无效。本合同的“竞业禁止”条款因未规定经济内不得在生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系或者其他利害关系的其他单位内任职，或者自己生产、经营与原单位有竞争关系的同类产品或业务。凡有这种约定的， ...

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侵犯商业秘密纠纷上诉案

外传或转让，否则将承担法律责任等。1999年11月15日，张某某又与链条厂签订了劳动合同书。1999年2月，冯某某到链条厂工作。该院另查明：1998年套筒产品前，链条厂作为生产链条配套件的专业厂家，早已与其中的大部分企业建立了业务联系，形成配套关系，与其中的个别企业发生业务联系虽晚于小小科技公司， ...

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公权力对私权利的适当干预

应作为劳动合同的从合同，不能独立存在，原告与答辩人间未签订书面劳动合同，劳动关系是非法的，其附件保密合同当然无效。本合同的“竞业禁止”条款因未规定经济内不得在生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系或者其他利害关系的其他单位内任职，或者自己生产、经营与原单位有竞争关系的同类产品或业务。凡有这种约定的， ...

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侵犯商业秘密纠纷上诉案

或转让，否则将承担法律责任等。1999年11月15日，张可飞又与链条厂签订了劳动合同书。1999年2月，冯成洲到链条厂工作。该院另查明：1998 供应套筒产品前，链条厂作为生产链条配套件的专业厂家，早已与其中的大部分企业建立了业务联系，形成配套关系，与其中的个别企业发生业务联系虽晚于小小科技公司，但 ...

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公司未足额缴社保，是否需赔偿员工延期退休待遇损失？

一项，2013年3月至2015年8月期间的缴费单位为广州市海珠区官洲街道社区服务中心。由此可见，陈瑛姑在与四风公司存在劳动关系的最后期间有该案外人为其缴纳社会保险，陈瑛姑与疆寻公司建立劳动关系时已经有该案外人为其缴纳社会保险并缴费至2015年7月，且陈瑛姑2013年才一次性补缴 ...

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建筑施工挂靠双方当事人的法律风险及其防范

才能与企业签订内部承包协议。因此，被挂靠企业应当先与挂靠人（需有项目经理资质）签订劳动合同、建立劳动关系、购买社会保险。如果实际挂靠人并不具备项目经理人资质，也无效；如果在签订总包合同时以自己名义参与投标、后来中标的企业还没有与其他企业或个人达成一致意见或签订合同，约定中标后由该企业或个人实际施工， ...

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南京离婚争取子女的常见诉讼策略与律师技巧

共同生活，被告要求女儿的抚养权。经审理查明，原告A与被告B系大学同学，2 0 0 3年建立恋爱关系，2 0 0 6年1月6日登记结婚，2 ，男方支付我方每月1000元抚养费；3、女方名下股权集资款以及单位分红、存款等归个人所有 4、双方再无其他财产性纠纷，一次性全部了结所有离婚纠纷问题。律师点评： ...

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大连某复合材料轴承有限责任公司诉王某、李某侵害商业秘密案

责任公司，其在经营过程中，与其客户某公司（简称客户公司）建立了比较稳定、长期的交易关系，积累了客户公司包括产品交易价格、交易方式、需求特点等主要内容劳动关系存续期间或劳动关系结束后的一定时期内，不得到生产同类产品或经营同类业务且具有竞争关系的其他用人单位兼职或任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的 ...

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