： 1、接受企业法律咨询，并及时答复； 2、帮助企业建立合同管理流程，起草、审查企业的各类合同、协议、意向书、备忘录等法律文件； 3、应企业要求提供与 财产诉讼案件，按七折收取代理费； 2、根据企业实际需要，帮助企业建立相应的规章制度； 3、参与协调企业民事、经济、行政争议及其他非诉案件； 4、为企业 ...
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参与本案的开庭审理，现结合庭审调查，发表代理意见如下： 一、被告违反公司管理制度事实清楚、证据充分 2011年9月28日，被告所在的喷光油岗位产量 约定：“严重违反公司管理制度和劳动纪律的，公司可以解除劳动合同并不支付经济补偿金。”《劳动合同法》第三十九条规定：”严重违反用人单位的规章制度的，用人单位 ...
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和谐，劳资双赢的社会效果。用人单位要以保障劳动者权益为合同首务，劳动者亦应理解和遵从用人单位的管理和发展。据此，基于上述事实，并结合劳动立法的宗旨 16日没到公司上班的视为旷工，连续满三天旷工的员工按严重违反公司规章制度解除劳动合同（工资结清日期为2013年12月13日） 法院认为：根据我国劳动合同法 ...
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或等值票面金额的其他交通方式的费用；乙方应自觉遵守甲方及摄制组的各项规章制度，尽职尽责完成本职工作；该片为湖南传媒公司和江西电视台合拍片，所有版权归湖南 系违规操作的辩称，本院认为，一方面，刘颖并未举证证明湖南传媒公司在签订合同过程中对其进行了欺诈；另一方面，涉案电视剧系湖南传媒公司与江西电视台联合 ...
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事务所律师。 原告湖南卫视国际传媒有限公司（简称湖南传媒公司）与被告刘颖演出合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。湖南传媒 或等值票面金额的其他交通方式的费用；乙方应自觉遵守甲方及摄制组的各项规章制度，尽职尽责完成本职工作；该片为湖南传媒公司和江西电视台合拍片，所有版权归湖南 ...
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必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立安全生产责任制和安全生产规章制度，改善安全生产条件，推进安全标准化建设，提高安全生产水平 生产法》、《个人工商户条例》等法律、行政法规的强制性规定，系无效合同。正因为深刻认识到****红砖厂经营的违法性，存在重大安全隐患，被告于2015 ...
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教学，并兼任工作。现签订合同如下：一、乙方应履行的岗位职责：1、热爱本职工作，遵守《教师职业道德规范》，遵守国家法律和学校各项规章制度，团结其他教师一道工作。 在校安全和所管财产安全。5、能履行小学 级教师职责，“四率”指标达到目标管理要求。并认真履行兼职职责。二、甲方应履行的职责：1、甲方按县教育局 ...
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不持异议,但认为该《入厂须知》是展琨公司的规章制度,且该《入厂须知》中亦规定员工进满一个月须签订合同,印证了《入厂须知》并非劳动合同。另外朱 ：工作地点、工作内容条款等必备条款,其内容多是为劳动者设立的义务性条款和厂纪厂规等管理规定,而且既有的条款内容约定亦不明确,最后从《入厂须知》的内容来看,《入厂 ...
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下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊， 在法律上所拥有的权益视而不见或者不知道自己可以拥有哪些待遇，因而无法享受实在令人叹息；而用人单位在劳动管理过程中必须慎重做出选择，何时必须与员工签订劳动合同 ...
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。4月11日，公司以李某不服从公司指示，严重违反公司的规章制度为由，向李某出具了解除劳动合同通知书，并要求李某当日离开公司。 李某觉得公司对自己的解除 ，其以工作交接安排、等待公司补偿为由未参加公司培训实属正当理由。因此，公司以李某违反公司《奖罚管理规定》第9条第（14）款规定而单方解除劳动合同无事实 ...
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