证；对不满16周岁的未成年人，一律不得录用。用人单位录用人员的录用登记、核查材料应当妥善保管。因此，用人单位如果违法录用不满16周岁的未成年人，即使是因为其冒用 被撤销，该《工伤认定决定书》具有法律效力，可作为本案定案依据。同时，本案不存在中止审理的法定事由，对上诉人中止审理本案的申请，本院不予支持。 ...
//www.110.com/ziliao/article-860615.html -了解详情
报处务会研究。 3、必要时，拟定函件(附《职工伤残鉴定表》)及相关材料，报上级主管部门备案。 4、根据鉴定结果，依据相关政策办理相关事宜。处理 30天内，受伤者或家属在事发后1年内用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请，并在伤情相对稳定时，申请做劳动能力鉴定(即伤残鉴定)，然后根据认定 ...
//www.110.com/ziliao/article-774757.html -了解详情
决定书》。 二是个人或者其近亲属持《工伤认定决定书》和有关材料,向社会保险经办机构书面申请工伤保险基金先行支付。属第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,还应告知第三人不支付或者无法确定第三人的情况。 另外,可以从工伤保险基金中先行支付的两种情形,所支付的项目并不相同。王先生因第三人造成 ...
//www.110.com/ziliao/article-768717.html -了解详情
、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。厂方当庭拿出劳动合同，愿意配合申请工伤认定以及劳动能力鉴定，最后龙女士和厂方经过协商，拿到了应得的赔偿。 注明公司名称16、与公司旅游、聚餐的合影照片17、与公司发生争执的报警材料18、劳动监察部门的处理结果：如果劳动者根据自身情况确实不能提供各种有利的证据 ...
//www.110.com/ziliao/article-735123.html -了解详情
原告向工伤保险基金申报。2015年5月，原告及第三人向被告提交申请支付原告工伤保险待遇的相关材料。同年10月21日，被告核定并向第三人天泰公司支付了 和第三十六条第一款关于“职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。”的 ...
//www.110.com/ziliao/article-732748.html -了解详情
原告向工伤保险基金申报。2015年5月，原告及第三人向被告提交申请支付原告工伤保险待遇的相关材料。同年10月21日，被告核定并向第三人天泰公司支付了 和第三十六条第一款关于“职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。”的 ...
//www.110.com/ziliao/article-732747.html -了解详情
原告向工伤保险基金申报。2015年5月，原告及第三人向被告提交申请支付原告工伤保险待遇的相关材料。同年10月21日，被告核定并向第三人天泰公司支付了 和第三十六条第一款关于职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。的规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-732148.html -了解详情
原告向工伤保险基金申报。2015年5月，原告及第三人向被告提交申请支付原告工伤保险待遇的相关材料。同年10月21日，被告核定并向第三人天泰公司支付了 和第三十六条第一款关于“职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。”的 ...
//www.110.com/ziliao/article-731667.html -了解详情
法院提交了道路交通事故证明等部分事实证据及依据。庭审过程中提交了原告的申请工伤认定材料等其他事实和程序证据。原告对被告在庭审过程中提供部分证据提出异议。 经审理认为，被告在庭审过程中提供的证据虽可证明其受理原告提出的工伤认定申请及作出不予认定工伤决定的过程，但被告未在法定举证时限内向法院提供其作出被诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-584419.html -了解详情
不因申请主体不同而有所区别。一般须提供的材料主要包括：（一）、《郑州市工伤职工（职业病）职工劳动能力鉴定表》（一式三份）；（二）、《河南省工伤认定决定书》（原件及复印件）；（三）、申请人提出的劳动能力鉴定申请（个人申请）一份；（四）、工伤职工本人身份证（复印件）和近期一 ...
//www.110.com/ziliao/article-515044.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务