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认定结论,向郑州市人民政府申请复议。XXXX公司不服,提起行政诉讼,要求撤销工伤认定结论。 【法院判决】维持郑州市人力资源和社会保障局2014年1月16日做出的 与XXXX公司之间是否存在劳动关系。只有在劳动关系存在时,才有可能发生工伤。XXXX公司认为其与李克先之间不存在事实劳动关系,理由是他们之间 ...
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认定结论,向郑州市人民政府申请复议。XXXX公司不服,提起行政诉讼,要求撤销工伤认定结论。 【法院判决】维持郑州市人力资源和社会保障局2014年1月16日做出的 与XXXX公司之间是否存在劳动关系。只有在劳动关系存在时,才有可能发生工伤。XXXX公司认为其与李克先之间不存在事实劳动关系,理由是他们之间 ...
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受伤害为工伤。某机械制造有限公司不服,申请复议后提起行政诉讼,要求撤销工伤认定决定。分歧本案在处理上存在两种不同意见:第一种意见:早退不属上下班途中,不应认定为 途中理解为以上下班为目的的途中。苏某下班回家的目的明显,其应属《工伤保险条例》所规定的下班途中。2.早退属于违反劳动纪律的行为,对于该行为, ...
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公司拒绝。谢某遂申请工伤认定,但认定结果为谢某被大门砸伤的情形不构成工伤。谢某不服该认定,向山东省日照市东港区人民法院提起行政诉讼,要求认定其在实习期间所受伤害 为工伤赔偿主体,但该条例中有关解释性条款已将这种主体包含在内。修改前的《工伤保险条例》第六十一条规定:本条例所称职工,是指与用人单位存在劳动 ...
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拒绝。谢某遂申请工伤认定,但认定结果为谢某被大门砸伤的情形不构成工伤。谢某不服该认定,向山东省日照市东港区人民法院提起行政诉讼,要求认定其在实习期间所受 为“工伤赔偿主体”,但该条例中有关解释性条款已将这种主体包含在内。修改前的《工伤保险条例》第六十一条规定:“本条例所称职工,是指与用人单位存在劳动 ...
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)第 18号行政判决。行政诉讼审结后,在该民事案件被县法院受理前,县人事和劳动社会保障局并未重新对原告王某做出工伤认定结论,劳动仲裁委员会也 健康权纠纷向人民法院提起一般雇工人身损害赔偿的民事诉讼。笔者同意第一种观点。即工伤引发的劳动争议案件必须先经过劳动仲裁程序,对劳动仲裁裁决不服或劳动仲裁委员会 ...
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信公司支付原告一次性伤残就业补助金25480元。该民事判决生效后,原告持个人身份证、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、民事判决书、企业缴纳社会保险费减少表和 信公司欠缴相应的社会保险且未补缴为由认为不应支付原告一次性医疗补助金的工伤保险待遇,但原用人单位烟台翔信公司为原告缴纳社会保险至2010年9月 ...
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原告某公司作出工伤认定决定书,认定赵某受到溺水死亡的伤害为工伤。原告某公司不服被告县劳动和社会保障局的工伤行政认定决定,依法向县人民法院提起行政诉讼。 [案情 第五十四条第一款之规定,应予维持。 [案情结果] 笔者的观点认为赵某构成工伤。赵某之所以到无锡市是公司拓展业务的需要,这个过程也是因公外出的 ...
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十四条规定,“因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定工伤。”本文案例中,乔佳参加的活动是单位组织并由关联企业承担经费,系因 及提起诉讼,要求单位赔偿损失。如果对人社局的决定或工伤认定结论不服,职工还可以申请行政复议或行政诉讼。上述案例中,乔佳正是通过诉讼的途径维护了自己的 ...
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郑州XX电器有限公司(以下简称XX电器)与被上诉人时XX、刘XX、时X豪工伤保险待遇纠纷一案,XX电器于2014年3月11日向新郑市人民法院提起诉讼 条第(六)项之规定,属于工伤认定范围,现予以认定工伤。XX电器不服该认定,向郑州市中原区人民法院提起行政诉讼,郑州市中原区人民法院经审理作出(2013 ...
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