法律对此有明确规定，请被答辩人提供证据。如果被答辩人无法提供有效证据，难道被答辩人随心所欲的无理要求得不到满足就是答辩人违反合同义务吗？医院 规定：“医师实施医疗·预防·保健措施，签署有关医学证明文件，必须亲自诊查·调查，并按照规定及时填写医学文书，不得隐逸·伪造或者销毁医学文书及有关资料。”依此规定 ...
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解除的赔偿金。 2、关于再审申请人在再审申请书中陈述的市委市政府文件规定，导致，案件一、二审中均有提到。那么，在2008年12月22日，深圳市有关部门已 之嫌。案情相当简单的劳动者维权案件，为何维权之路如此艰难？不该值得思考吗？一贯倡导的和谐劳动关系的建立需要双方的执行与配合。 综上所述，再审申请人的 ...
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元，卫生间隔断的装修费用3900元，电费3290元，地砖费用6180元，购买文件夹、卫生用品、拖布的费用共计1470元，玻璃镜子费用1200元，学习用书费用 的协议。该协议是双方真实的意思表示，内容不违反法律、行政法规的强制性规定，属于合法有效的合同，双方应当严格按照合同约定履行合同义务，否则应当承担 ...
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可以或不可以，除了一些地方出台过文件鼓励某类员工在外兼职。那单位是否可以依刘女士的建议，设立禁止兼职的内部规定呢?法律上曾有句俗语：法无禁止即可为， 关系，而与兼职单位是劳务关系。我国现今劳动关系实践上认为，一般情况下员工只能有一个劳动关系，只能在一家单位办录用、拿工资。本职工作外的收入，那叫劳务报酬 ...
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根据劳动法相关规定，在试用期期间，用人单位和员工可以解除劳动合同。那么，用人单位在试用期可以随意解除合同吗？在试用期期间，员工的权力是什么，本报为读者 综合考核结果，或是上级或指导人的评语。用人单位都有法定的义务对试用期的劳动者进行考核，并应保留相应文件。 解除劳动关系的送达义务： 无论是否在试用期内 ...
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传统贸易方式，是依据交易双方为达成交易形成一种一致意识表示，多数情况下是形成书面文件，但是有时又可以口头约定。其中往往一方的权利就是以另一方履行义务为前提，而 第一百三十七条出卖具有知识产权的计算机软件等标的物的，除法律另有规定或 者当事人另有约定的以外，该标的物的知识产权不属于买受人。 第一百三十 ...
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、休息休假权等相关的劳动权益；但同时劳动者也应当切实履行劳动合同义务以及法律规定的诚信义务和勤勉义务，这意味着劳动者应当严格遵守相关法律法规、行业规范以及用人单位 ，也拒绝删除相应的文件。某公司是综合所有情况，才慎重作出了解除何某劳动合同的决定。事实上，依照公司制度规定，只要员工有违反保密义务的行为， ...
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医疗期，某某酒店分公司的解除行为有悖法律规定。综上，唐某某主张某某酒店分公司支付其违法解除劳动合同的赔偿金之诉请，有依据，一审法院予以支持。某某酒店分公司 。（二）某某酒店分公司2018年1月23日xxx局申请备案的不定时工作制文件，员工的签字系某某酒店分公司伪造，故某某酒店分公司声称自2018年2月 ...
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办理借款抵押的时候就是依据房屋产权证及这份离婚协议，这两个文件能够证明涉案房屋是属于张某林的，其有处分权。张某林称：我和赵某君签的离婚协议 请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由 ...
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人精神状态的书面证明文件。 第二、公证遗嘱的订立存在形式、程序违法的情形。该公证遗嘱由公证员及一名公证处的工作人员秦某办理，按照法律规定，秦某应属于 人或者数人继承。继承从被继承人死亡时开始。继承开始后，按照法定继承办理，有遗嘱的，按照遗嘱继承办理。同一顺序继承人继承遗产的份额，一般应当均等。对被 ...
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