养老、医疗、失业、工伤及生育保险（从2004年5月至2006年12月，具体数额以社保部门核定为准，劳动者负担部分由杜雅玲负担，用人单位负担部分 法院判决，向本院提起上诉称：仲裁裁决并未要求上诉人为被上诉人缴纳社会保险费，原审判决上诉人为被上诉人缴纳社会保险费违反不告不理原则；原审判决认定上诉人与沈阳联 ...
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合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；——用人单位未及时足额支付劳动报酬的；——用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的；——用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害 .7.2乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和地方的规定给予医疗期的医疗待遇，并在规定的医疗期内支付病假工资。A.7.3乙方患职业病、因 ...
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人民币。财产损失赔偿限额：400元人民币。 机动车交通事故责任强制保险基础费率表 金额单位：人民币元 车辆大类 序号车辆明细分类 保费 一、家庭自用车1家庭自用汽车6 ，并处应缴纳的保险费的2倍罚款。4、实施交强险制度对公众有什么好处？建立交强险制度有利于道路交通事故受害人获得及时的经济赔付和医疗救治 ...
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综合保险费。2008年3月19日，被告补充请求要求原告交付老年补贴凭证及医疗保险卡。2008年5月4日，该会嘉劳仲（2007）办字第1807号裁决书作出 。原告不服，诉至法院。 原告已为被告缴纳了2006年9月至2007年12月间本市外来从业人员综合保险费。被告离开原告单位前十二个月的平均工资为3 ...
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，原告诉请应予驳回。 【裁判】 法院认为，原告投保康宁终身保险及附加住院医疗保险，并足额缴纳了相应保费，双方所签订的保险合同合法有效。原告因病住院后， ，属国家强制保险，医保的保险费构成包括个人工资、单位、财政三部分支出，原告在社会保险中同样支出了保险费。其次，原告投保的附加住院医疗保险是人身保险中的 ...
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。另根据1999年北京市人民政府第48号令第54条明确规定，“企业不按规定缴纳工伤保险费，企业应当赔偿由此给工伤职工造成的损失。”因此，我们提起劳动争议仲裁就 的安家补助费。旅途所需车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，按本单位职工出差标准报销。”据此，我们向被诉人提出索赔额高达一百三十余万元，而且 ...
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了。另根据1999年北京市人民政府第48号令第54条明确规定，企业不按规定缴纳工伤保险费，企业应当赔偿由此给工伤职工造成的损失。因此，我们提起劳动争议仲裁就有 月的安家补助费。旅途所需车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，按本单位职工出差标准报销。据此，我们向被诉人提出索赔额高达一百三十余万元，而且 ...
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时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件； (三 存在劳动关系。该规定适用于企业未与受伤职工签定书面劳动合同、未缴纳社会保险费，工资又是以现金形式支付的情形，虽然该文第二条所列举的(一 ...
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答：企业的这种做法是违法的。理由如下： (1)该机械厂与吴某签订的工伤医疗费用包干协议违反法规规定。《工伤保险条例》第29条规定，职工因工作遭受事故 。 由于机械厂没有为吴某缴纳工伤保险费，因此工伤保险基金不能为吴某支付有关工伤医疗费用。 《工伤保险条例》第60条规定，用人单位依照本条例规定应当参加 ...
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与被派遣学生之间是劳动关系,应由某劳务服务公司支付被派遣学生的工资并缴纳社会保险费,某劳务服务公司有义务配合某区人社局进行劳动保障监察。2、某劳务 《医疗机构执业许可证》。第二十四条规定:任何单位或者个人,未取得 《医疗机构执业许可证》,不得开展诊疗活动。第四十四条规定:违反本条例第二十四条规定,未 ...
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