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及加班费用。郑州市某卫浴厂的劳动用工行为具有严重违法情节。2013年4月初刘冲为了维护自己的合法权益,通过互联网找到在处理职工工伤维权方面的知名律师--河南鑫 军律师的丰厚办案经验与该厂老板柯某某进行交涉,通过朱军律师的调解,2013年4月16日该厂老板柯某某一次性赔偿刘冲八万四千元,本案得到快速处理 ...
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被告旅行社则认为原告方在交通事人身损害索赔案中已经获得了巨额赔偿,不应再获得工伤赔偿。针对死者继承人能否获得双重赔偿这一争议焦点,鼓楼区法院审理认为,在工伤赔偿 发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。同时,在工伤保险赔偿与第三人侵权赔偿并存的情形下,对人格权 ...
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富侨某某保健店通过招商银行郑州未来支行发放。朱军律师认为从工资发放入手会比较顺畅,经咨询金水区工伤认定办公室,被告知要先到金水区劳动仲裁委确认劳动关系 被投诉人劳动用工违反行为进行行政处罚;3、责令被投诉人为建立社保账户,补缴社保费用,并补缴所欠社保费金额千分之二滞纳金;4、责令被投诉人与签订书面劳动 ...
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万余元,但其后的一切费用都与该公司及其他第三方无关。2007年8月29日,小杨向T区劳保局申请认定工伤,2008年4月11日劳保 重要的意义。[案情结果] 【裁判要点】法院经审理后当庭宣判,维持T区劳保局作出的工伤认定结论,即劳保局判定小杨是工伤。徐涛律师15327446830 QQ574659129...
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工作的形式进行合理的界定:从该项活动的目的、性质是否为单位组织安排,费用承担是否是单位承担,是否是公司的一种文化活动,是否是公司的惯例 要点】法院一审判决:郎女士系因工外出期间因工受伤,撤销了非工伤认定,并责令R区劳动局在60日内重新作出认定结论。徐涛律师15327446830 QQ574659129 ...
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停发生活费和一切待遇,但我们已经超过了1年的工伤认定时间,请问,我们还能享受工伤待遇吗? 律师答:根据《工伤保险条例》第十七条第一款规定,申请工伤 同时规定:“用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。”此款针对用人单位违反工伤 ...
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,认为原告在交通事故赔偿中已获得第三者赔偿款8178.76元,该数额已高于工伤补助标准,原告要求支付停工留薪期间工资、住院伙食补助费均没有依据,且被告 垫付的医疗费4872.15元。法院经审理认为,原告罗某要求被告支付法律、法规规定的工伤职工应当享受待遇的费用,其理由正当,应予支持。法院根据劳动法、 ...
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要求报销治疗费用被拒绝。郑某不服,向当地劳动保障监察大队举报,要求饭店报销其医疗费。劳动保障监察大队依法立案调查,认定饭店老板与郑某私下就工伤达成的 因工伤残抚恤金或在职伤残补助金等一系列伤残待遇。本案私营饭店老板在郑某发生工伤后,不按上述法律政策规定执行,而是一次性支付3000元就推出不管,严重侵犯 ...
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买。就保险问题,吴老板和李光亮之间还曾有一个协议,约定李工伤自负。现在李家要赔偿,吴老板觉得自己很冤。双方就赔偿事宜曾 一旦受伤,仍作为工伤处理。如果单位给工人办理工伤保险,相关赔偿费由工伤保险基金支付,如果单位没有办理工伤保险,费用由单位承担。 徐涛律师15327446830 QQ574659129 ...
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石炭井矿务局某矿(现为神华集团某煤矿)一次性支付受援人刘某10000元补偿金。 律师点评: 《工伤保险条例》规定职工在工作时间和工作场合内,因公受到事故伤害就是工伤工伤认定由当地的劳动和社会保障部门认定,如果单位认为不是工伤由单位负举证。关于工伤费用的承担主体,单位如果为职工缴纳了 ...
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