工作任务造成影响，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以随时解除劳动合同。该规定说明法律并未禁止双重劳动关系。 否定者认为，不应当承认双重劳动关系的 义务关系。所谓内退，全称内部退养、内退内养或离岗退养，国务院发布的《国有企业富余职工安置规定》（国务院令第111号）中明确规定，职工距退休年龄不到五 ...
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工作任务造成影响，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以随时解除劳动合同。该规定说明法律并未禁止双重劳动关系。 否定者认为，不应当承认双重劳动关系的 义务关系。所谓内退，全称内部退养、内退内养或离岗退养，国务院发布的《国有企业富余职工安置规定》（国务院令第111号）中明确规定，职工距退休年龄不到五 ...
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任务造成影响，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以随时解除劳动合同。该规定说明法律并未禁止双重劳动关系。否定者认为，不应当承认双重劳动关系的 关系。所谓内退，全称“内部退养”、“内退内养”或“离岗退养”，国务院发布的《国有企业富余职工安置规定》（国务院令第111号）中明确规定，职工距退休年龄不到 ...
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工作任务造成影响，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以随时解除劳动合同。该规定说明法律并未禁止双重劳动关系。 否定者认为，不应当承认双重劳动关系的 义务关系。所谓内退，全称内部退养、内退内养或离岗退养，国务院发布的《国有企业富余职工安置规定》（国务院令第111号）中明确规定，职工距退休年龄不到五 ...
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职权行为 2007年9月天道公司同南车集团签订房地产定向开发合同后，为了尽快拿地及后续施工的方便，规避国有控股企业建筑工程必须经过招投标过程，为避免浪费时间，赶不上 将程序的，并要求曾某拿出市委的书面意见，但曾某没有提供，大桥集团法律顾问何某饶也在旁边。 同年6月9日，被告人张某平在参加由市委副书记涂 ...
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一、合法讨债的条件是什么 第一，要有能够证明债务关系存在的证据。 借条、交易合同、送货清单、收据、银行记录、视听资料等等都可以作为证明债务关系存在的证据。 第二 和资料，在请教顾问、专家基础上，确定讨债的方法、策略。 1、讨债中防止逃债 债务人为了逃债，可能会出现以下情形： （1）企业兼并、倒闭、撤消 ...
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汇款单、招工登记表、 规章制度、职位变动审批表、银行打卡明细、工资表、《北京市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制审批表》、北 京市朝阳区人力资源和社会 担任多家大、中型企事业单位常年或专项法律顾问，擅长处理知识产权、股权、交通事故、离婚、继承、房产、合同等民商事疑难案件及刑事辩护。 联系电话; ...
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向FX公司移交了K902、R701两种产品的配方。但1996年4月24日合同到期后，FX公司仍继续使用K902、R701产品的配方生产相关产品，未向FK 至省会城市所在地的中级法院管辖。 《科技日报》文章《跳槽走人 技术秘密如何留下企业要增强商业秘密保护意识，但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》： ...
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制度尚在酝酿，营造诚信社会氛围为时尚早，诉诸法律又非最佳途径。然而，建筑企业不能因噎废食、裹足不前，只能迎难而上，摸索出一套行之有效的预防欠款和清理欠款的 顾问。 工程款往往与合同漏洞、质量纠纷、签证索赔、违约责任密切相关，聘请专业律师不失为高明之举。专业律师可以审查合同条款、评估合同风险；可以为企业 ...
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另一方不是担保合同的一方当事人，以自己的名义行使追偿权，可能会遇到法院立案的困难，在实践中，这样的情况比比皆是。更有甚者，设计为企业借款担保。之后 恶化、配偶一方有转移、隐匿共同财产的可能性，就应该主动聘请律师作为私人法律事务顾问，听取律师意见。如果需要主动出击，则可以先行起诉，同时申请财产保全，从而 ...
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