中，产生了两种意见： 一种意见认为，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定：依法应当参加工伤保险统筹的 伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。该规定明确了应当认定为工伤的法定情形 ...
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焦点3，根据公路法的规定，交通主管部门对于公路负有管理和保护的责任，此为一种行政管理职责，主要表现为制止各种侵占，损坏公路的违法行为。被告公路管理处的巡查记录可以认定 交通安全法》第三十一条、第七十六条第一款，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律问题的解释》第十七条第三款、第十八条、第二十七 ...
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人民法院诉讼收费办法及标准由国务院制定，具体起草工作，由国务院法制办会同最高人民法院和国家发改委、财政部承办。 主要变化一：收费主体不再是法院从标题中我们不难 案件；对不予受理、驳回起诉和管辖权异议裁定不服，提起上诉的案件；行政赔偿案件。主要变化四：改为先执行后交费且执行费由被执行人负担按照原来的收费 ...
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保险请求权是基于《劳动法》和《工伤保险条例》等行政性质的法规而享有的一种工伤保险请求权，该请求权实质是国家对劳动者劳动权益的社会保障措施，目的是将工伤 ，为此，就应当允许伤者可以同时行使两种请求权获得双倍赔偿。 二、依据最高院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，两种请求权并不冲突、 ...
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事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。”该规定明确了应当认定为工伤的法定情形， 赔偿的权利。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故 ...
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》、《民法通则》及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定。而工伤待遇是国家法律强制规定社会保障机构或用人单位必须履行的法定 工伤保险待遇。工伤职工与工伤保险经办机构之间就工伤保险待遇问题形成的是一种行政法律关系。这与工伤职工与侵害人之间形成的民事法律关系是完全不同的。 ...
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。 法院该如何判决？ 笔者认为，交警部门应当对老张的死亡承担赔偿责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条第一款规定：帮工人 ，被帮工人应为某市交警部门，老张是帮交警部门的忙。 交警部门作为国家的行政机关，担负着对道路交通的指挥、管理及对交通事故的处理等职能。其为了 ...
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操作性难题，理论上的诸多争议以及实践中各地法院的价值标准的迥异导致了相同案件完全相反结论现象的频频发生。根据法律相关规定，可知我国行政诉讼上原告需要具备以下 行为的不作为，申请人对不作为行为可依法申请行政复议，提出行政赔偿等；依职权行为的不作为，由行政机关的上级机关责令改正，或由监察部门给予行政处分。 ...
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伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。该规定明确了应当认定为工伤的法定 赔偿的权利。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤 ...
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尽高度注意义务，存在过错，对于过错责任根据本案实际情况酌定为40%，判决市医院赔偿患者各项损失共计10万余元。 医患双方均不服，提起上诉。 患者认为，市医院 医师法》同日施行。这意味着在提倡检查检验结果互认十多年后，终于上升到了国家行政法规的层面，对于医疗机构检查检验结果互认有了强制性的规定。医疗机构 ...
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