签订培训协议 -案例分析搜索

2012年合肥一级工伤赔偿多少钱

安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法》第七条辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会确认的项目，为工伤职工配置符合国家标准、质量合格的辅助器具，并与工伤职工签订培训、保养、维修服务协议。十一、工伤康复性治疗费①《安徽省工伤康复管理暂行办法》第十条已按照《工伤保险条例》 ...

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2012年合肥工伤二级赔偿多少钱

安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法》第七条辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会确认的项目，为工伤职工配置符合国家标准、质量合格的辅助器具，并与工伤职工签订培训、保养、维修服务协议。十一、工伤康复性治疗费①《安徽省工伤康复管理暂行办法》第十条已按照《工伤保险条例》 ...

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2012年合肥工伤三级赔偿多少钱

安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法》第七条辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会确认的项目，为工伤职工配置符合国家标准、质量合格的辅助器具，并与工伤职工签订培训、保养、维修服务协议。十一、工伤康复性治疗费①《安徽省工伤康复管理暂行办法》第十条已按照《工伤保险条例》 ...

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2012年合肥工伤四级赔偿多少钱

安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法》第七条辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会确认的项目，为工伤职工配置符合国家标准、质量合格的辅助器具，并与工伤职工签订培训、保养、维修服务协议。十一、工伤康复性治疗费①《安徽省工伤康复管理暂行办法》第十条已按照《工伤保险条例》 ...

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2012年合肥工伤五级赔偿多少钱

《安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法》第七条辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会确认的项目，为工伤职工配置符合国家标准、质量合格的辅助器具，并与工伤职工签订培训、保养、维修服务协议。十二、因装辅助器具而产生的护理费十三、因装辅助器具而产生的住宿、餐饮费 ...

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2012年合肥工伤六级赔偿多少钱

《安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法》第七条辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会确认的项目，为工伤职工配置符合国家标准、质量合格的辅助器具，并与工伤职工签订培训、保养、维修服务协议。十二、因装辅助器具而产生的护理费十三、因装辅助器具而产生的住宿、餐饮费 ...

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河北人保厅提出落实新《工伤保险条例》十个具体意见

保障基金财政专户，用于条例规定的工伤保险待遇、劳动能力鉴定、工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。要严格对食宿费用省内：80元/天/人；省外：150元/天/人。五、工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。已经 ...

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用人单位劳动合同法操作实务与应对

现有有效的规定，以下做法有一定参考价值，但不推荐使用。 ◆ 注意避免在签订合同时收取“风险抵押金”，先建立劳动关系； ◆ 本单位经营管理确实需要收取“风险抵押金” 单位承担违约金的情形没有限制。9、用人单位如何应对？ 1）订立服务期协议，保留培训发票； 2）改造福利制度，变福利为债务； 3）合理约定竞 ...

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用人单位劳动合同法操作实务精解

??bbs.open.com.cn??%2)??5:?10、用人单位如何应对？ {M??|CV??bbs.open.com.cn??%2)??5:?1）订立服务期协议，保留培训发票； {M??|CV??bbs.open.com.cn??%2)??5:?2）改造福利制度，变福利为债务； {M??|CV ...

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原告陈某与被告某航空公司服务合同纠纷一案成功案例

乘务员亲自进行医疗、保险、服装和登记等各方面的准备工作。据估计，原告缺席公司培训造成1.2万美元的经济损失。NINESTAR保留对原告进一步索赔的权利。落款处有、代办费等综合费用17万元。协议签订后，被告为原告办理了前往泰国的签证，但原告并未前往泰国，亦未参加被告组织的培训。2014年5月19日， ...

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