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劳动者违反了劳动纪律,也不影响劳动者的工伤认定。譬如,劳动者在工作过程中因未能按照规范流程操作机器设备造成意外伤害的,也应认定为工伤,即使其存在严重过错, ,劳动者提前下班照管小孩,虽然有其个人原因,但其之所以需要往返于单位与住处,还是由于该工作致使其发生了空间位置的转换,故仍应认定为有工作原因,也应 ...
//www.110.com/ziliao/article-373503.html -了解详情
上因侵害的发生导致误工而致其收入实际减少,均有权要求侵害人赔偿误工费。受害人有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算;受害人无固定收入的,按照其最近 一种待遇,但是广大农村的多数农民还不能享受退休很多五、六十岁的老人还是家庭经济来源的主力,并且即使是城镇已退休的人员,劳动法等相关法律也并没有明文 ...
//www.110.com/ziliao/article-371539.html -了解详情
至于上下班时间则不应作严格限制。 评析 笔者支持第二种观点。无论从工伤制度起源,还是通勤工伤的立法表述,尤其是我国通勤工伤的立法变化,都可以明显地看出 违反了劳动纪律,也不影响劳动者的工伤认定。譬如,劳动者在工作过程中因未能按照规范流程操作机器设备造成意外伤害的,也应认定为工伤,即使其存在严重过错, ...
//www.110.com/ziliao/article-371499.html -了解详情
劳动者违反了劳动纪律,也不影响劳动者的工伤认定。譬如,劳动者在工作过程中因未能按照规范流程操作机器设备造成意外伤害的,也应认定为工伤,即使其存在严重过错, ,劳动者提前下班照管小孩,虽然有其个人原因,但其之所以需要往返于单位与住处,还是由于该工作致使其发生了空间位置的转换,故仍应认定为有工作原因,也应 ...
//www.110.com/ziliao/article-371485.html -了解详情
当事人必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更或者解除合同之规定,省某应按照我厂提供的具有法律效力的技术要求明细表严格、全面地履行合同,绝不能断章取义。另外 标的物仍是澳大利亚块矿或印度块矿五万吨,第三次正式签约时标的物还是澳大利亚块矿或印度块矿五万吨;由此可见,如果上诉人的理由成立,那合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-346411.html -了解详情
当事人必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更或者解除合同之规定,省五矿应按照我厂提供的具有法律效力的技术要求明细表严格、全面地履行合同,绝不能断章取义。另外 标的物仍是澳大利亚块矿或印度块矿五万吨,第三次正式签约时标的物还是澳大利亚块矿或印度块矿五万吨;由此可见,如果上诉人的理由成立,那合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-342500.html -了解详情
,保护农民工合法权益之路并不顺畅。例如当有的农民工因意外受伤后,选择以劳动争议进行维权,还是选择以提供劳务者受害进行维权,直接影响其能否及时获得 确定责任主体和双方之间形成何种法律关系的重要途径。 在劳动关系中,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。而在雇佣关系中,是 ...
//www.110.com/ziliao/article-342006.html -了解详情
不确定性,保护农民工合法权益之路并不顺畅。例如当有的农民工因意外受伤后,选择以劳动争议进行维权,还是选择以提供劳务者受害进行维权,直接影响其能否及时获得 责任主体和双方之间形成何种法律关系的重要途径。在劳动关系中,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。而在雇佣关系中, ...
//www.110.com/ziliao/article-341720.html -了解详情
出资, 现因合同无效,刘柬代表出现金一方主张通澳公司赔偿注册资本转入转出期间的利息损失有理,应予支持。但刘柬主张利息按照中国人民银行同期贷款利率水平加收50%,共计利息损失432192.3元的计算方法(计算公式:金额利率365天数1.5=损失),没有法律依据,不予支持。利息 ...
//www.110.com/ziliao/article-340896.html -了解详情
支付竞业限制补偿和履行竞业限制义务的先后顺序,竞业限制补偿金是月初支付还是月底支付,法律没有规定,这也可由双方约定。三、竞业限制协议是否等同于 ,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。劳动合同法没有规定用人单位按月给予劳动者经济补偿的标准, ...
//www.110.com/ziliao/article-336700.html -了解详情
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