木炭厂未经工商登记,双方未签订劳动合同为由,裁定不予受理。 原告因不能按照《工伤保险条例》要求工伤损害赔偿而向石城县人民法院提起人身损害赔偿诉讼,要求 损害赔偿的标准由雇主承担赔偿责任。故而劳动行政部门不对本案这种事故作工伤认定,劳动争议仲裁委不受理本案这种争议仲裁申请,其实就是为现行法律规定所限,不 ...
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工伤保险待遇申请。遇有特殊情况,申请期限可以延长三十日。那么,超过三十日是否就不予受理了呢?答案是否定的。因为,该条规定的期限是对申报时间的限制 的诉讼时效。即使当事人申报超过了规定的时间,劳动保障部门也应当依法受理,而不发生丧失工伤认定和工伤待遇请求权的问题。本案中,劳动法规定的仲裁时效为自劳动争议 ...
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洪七在此次道路交通事故中承担事故的同等责任。洪七向人社局提出工伤认定申请,人社局受理后,经调查核实,认为洪七与公司之间存在劳务合同关系,洪七 最高司法机关的答复意见应适用于其他类似案件之中。故对公司的该项主张,原审法院不予支持。综上所述,一审判决驳回公司的全部诉讼请求。宣判后,公司不服,向成都中院提起 ...
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被三角带挤断。2010年5月7日狗蛋向劳保局申请工伤认定,劳保局受理后依法向甲公司发出工伤认定协助调查通知书,经调查取证后劳保局依据有关材料和《工伤 到本案中,狗蛋虽违反公司规章制度存在一定的过错,但并不是法律上规定的不予认定工伤的情形,只能导致其承受公司内部纪律制度的不利后果,甲公司可以对其进行批评 ...
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人力资源和社会保障局作出豫(郑)工伤认字(2014)0030079号工伤认定决定书将申请人受到的事故伤害认定为工伤。2015年9月9日,郑州市劳动能力 的7420元社保费用,不属于劳动仲裁审理范围,应向劳动行政部门主张,本委不予审理。被申请人以保险公司已向申请人赔付相关费用为由要求返还其向申请人支付的 ...
//www.110.com/ziliao/article-635725.html -
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人力资源和社会保障局作出豫(郑)工伤认字(2014)0030079号工伤认定决定书将申请人受到的事故伤害认定为工伤。2015年9月9日,郑州市劳动能力 的7420元社保费用,不属于劳动仲裁审理范围,应向劳动行政部门主张,本委不予审理。被申请人以保险公司已向申请人赔付相关费用为由要求返还其向申请人支付的 ...
//www.110.com/ziliao/article-635724.html -
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元。经信阳市浉河区人力资源和社会保障局豫信浉人社工伤认字20120430088号工伤决定书认定为工伤,并由信阳市德正法医临床司法鉴定所出具的鉴定意见为伤残 信浉劳人仲字【2013】14号不予受理通知书。原、被告双方协商赔偿事宜未果后,原告起诉要求被告赔偿因工伤造成各项经济损失并承担本案诉讼费。本院认为 ...
//www.110.com/ziliao/article-544313.html -
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元。经信阳市浉河区人力资源和社会保障局豫信浉人社工伤认字20120430088号工伤决定书认定为工伤,并由信阳市德正法医临床司法鉴定所出具的鉴定意见为伤残 信浉劳人仲字【2013】14号不予受理通知书。原、被告双方协商赔偿事宜未果后,原告起诉要求被告赔偿因工伤造成各项经济损失并承担本案诉讼费。本院认为 ...
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元。经信阳市浉河区人力资源和社会保障局豫信浉人社工伤认字20120430088号工伤决定书认定为工伤,并由信阳市德正法医临床司法鉴定所出具的鉴定意见为伤残 信浉劳人仲字【2013】14号不予受理通知书。原、被告双方协商赔偿事宜未果后,原告起诉要求被告赔偿因工伤造成各项经济损失并承担本案诉讼费。本院认为 ...
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工资7810元是错误的。4.一审程序违法。在对于王XX工伤认定的文件还没生效,新野县劳动争议仲裁委员会即受理仲裁并作出新劳仲案字(2012)第8号仲裁裁决,程序 称12个月停工留薪期间工资太长,不应予以支持的理由于法无据,不予支持。关于一倍工资问题,双方当事人虽未签订书面劳动合同,但是双方之间系劳动 ...
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