防止发生诸如爆炸等危及人身、财产安全重大事故的不合理危险。安泰安全技术服务有限公司作出的事故认定报告，认定被告对设备未安装静电导除装置、设备本身也无接地 设备款7万元，并赔偿宏信化工公司损失14000元。（三）评析本案涉及两个法律问题，一是给消费者造成损害的产品符合行业标准，生产者是否应当承担责任？二 ...
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股东会董事罢免权行使引发之诉。所谓股东会董事罢免权，是指有限责任公司股东会或者股份有限公司股东大会对自己选举产生的董事不信任，通过股东大会决定罢免其董事职务的权力 ，立法不足使股东之间权益保障不平衡。以股东大会的召开为例，在我国由于法律上只规定董事会有召集权而无必须召集义务，所以，董事会一旦被部分股东 ...
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案情原告重庆某机械制造有限公司系依法成立的有限责任公司，第三人赵某系原告单位职工。2010年12月13日11时30分左右，第三人赵某因私人原因， ”即可，至于“上下班”时间则不应作严格限制。评析笔者支持第二种观点。无论从工伤制度起源，还是通勤工伤的立法表述，尤其是我国通勤工伤的立法变化，都可以明显地 ...
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原审被上诉人(一审被告)：北京市朝阳区劳动和社会保障局。原审被上诉人(一审第三人)：微软(中国)有限公司。北京市高级人民法院作出的(2009)高行提字第1088号行政判决认定如下 文本的字面含义，而是运用一定的方法来探究法律的原意。目的解释有三种最重要的形式：一是合宪法性解。在现代国家，宪法往往构成了 ...
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洁 发布时间：2013-05-08 09:22:44 案情原告重庆某机械制造有限公司系依法成立的有限责任公司，第三人赵某系原告单位职工。2010年12月13日11时 至于“上下班”时间则不应作严格限制。评析笔者支持第二种观点。无论从工伤制度起源，还是通勤工伤的立法表述，尤其是我国通勤工伤的立法变化，都 ...
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案情 原告重庆某机械制造有限公司系依法成立的有限责任公司，第三人赵某系原告单位职工。2010年12月13日11时30分左右，第三人赵某因私人原因， 即可，至于上下班时间则不应作严格限制。 评析 笔者支持第二种观点。无论从工伤制度起源，还是通勤工伤的立法表述，尤其是我国通勤工伤的立法变化，都可以明显地 ...
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【案情】原告重庆某机械制造有限公司系依法成立的有限责任公司，第三人赵某系原告单位职工。2010年12月13日11时30分左右，第三人赵某因私人 即可，至于上下班时间则不应作严格限制。【评析】笔者支持第二种观点。无论从工伤制度起源，还是通勤工伤的立法表述，尤其是我国通勤工伤的立法变化，都可以明显地看出 ...
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使用人的责任作了相应的探索。 【案情简介】 上诉人（原审原告）上海兆城精瑞房地产经纪有限公司（以下简称兆城精瑞公司） 被上诉人（原审被告）钱宝华 150,000元。 【评析意见】 一、签约的承租人应承担支付租金的义务 商业用房租赁合同中，承租人租赁房屋的目的多用于经营或办公，并且，我国《民法通则》规定 ...
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、严武贵、严银贵等吃晚饭，向汪有良购买了六箱由被告江西省武林啤酒有限公司生产的武林特爽啤酒，当天晚上八时许，原告在吃完饭弯腰准备收置剩余啤酒时， 和产品信息的生产者，应当将避免产品的不合理危险作为其产品生产销售的标准。因此，在我国法律中，产品责任应属无过错责任。而被告只有证明存在以下四种情形时才可免除 ...
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健康信息咨询有限公司等服务合同纠纷案裁判要旨 公司注册资本金对公司债权人具有担保作用。公司减资未履行通知已知债权人的义务时，减资行为对该等债权人不发生法律效力， 的权利，两上诉人应在减资范围内对孝诚公司的债务向陈梅华承担补充赔偿责任。 上海市第一中级人民法院判决：驳回上诉，维持原判。评析 １.公司注册 ...
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