不予赔偿，但受害人有正当理由的除外。二、误工费：收入状况误工时间收入状况：①有固定收入的，按照实际减少的收入计算受害人工资（元/天）；②无固定收入 额。十、办理丧葬事宜人员的误工损失：死者家属需要提交工资证明、误工证明、劳动合同、个人工资表以及营业执照复印件、单位组织机构代码复印件，用以计算死者家属的 ...
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不予赔偿，但受害人有正当理由的除外。二、误工费：收入状况误工时间收入状况：①有固定收入的，按照实际减少的收入计算受害人工资（元/天）；②无固定收入 额。十、办理丧葬事宜人员的误工损失：死者家属需要提交工资证明、误工证明、劳动合同、个人工资表以及营业执照复印件、单位组织机构代码复印件，用以计算死者家属的 ...
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不予赔偿，但受害人有正当理由的除外。二、误工费：收入状况误工时间 收入状况：①有固定收入的，按照实际减少的收入计算受害人工资（元/天）；②无固定 。 十、办理丧葬事宜人员的误工损失： 死者家属需要提交工资证明、误工证明、劳动合同、个人工资表以及营业执照复印件、单位组织机构代码复印件，用以计算死者家属的 ...
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不予赔偿，但受害人有正当理由的除外。二、误工费：收入状况×误工时间收入状况：①有固定收入的，按照实际减少的收入计算受害人工资（元/天）；②无固定收入 。十、办理丧葬事宜人员的误工损失：死者家属需要提交工资证明、误工证明、劳动合同、个人工资表以及营业执照复印件、单位组织机构代码复印件，用以计算死者家属的 ...
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不予赔偿，但受害人有正当理由的除外。二、误工费：收入状况×误工时间收入状况：①有固定收入的，按照实际减少的收入计算受害人工资（元/天）；②无固定收入 。十、办理丧葬事宜人员的误工损失：死者家属需要提交工资证明、误工证明、劳动合同、个人工资表以及营业执照复印件、单位组织机构代码复印件，用以计算死者家属的 ...
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装公司)根据生产需要，录用原告。合同的期限为无固定期限，自1997年1月1日起，若双方约定的解除或终止条件出现，劳动合同即解除或终止。双方在合同中 劳动合同；原告提前 30日书面通知被告解除劳动合同，并履行了劳动合同约定的赔偿、违约条款，原告可以随时解除劳动合同。2001年1月4日，原告向被告提交书面 ...
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装公司)根据生产需要，录用原告。合同的期限为无固定期限，自1997年1月1日起，若双方约定的解除或终止条件出现，劳动合同即解除或终止。双方在合同中 劳动合同；原告提前 30日书面通知被告解除劳动合同，并履行了劳动合同约定的赔偿、违约条款，原告可以随时解除劳动合同。2001年1月4日，原告向被告提交书面 ...
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装公司)根据生产需要，录用原告。合同的期限为无固定期限，自1997年1月1日起，若双方约定的解除或终止条件出现，劳动合同即解除或终止。双方在合同中 劳动合同；原告提前 30日书面通知被告解除劳动合同，并履行了劳动合同约定的赔偿、违约条款，原告可以随时解除劳动合同。2001年1月4日，原告向被告提交书面 ...
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未签劳动合同双倍工资仲裁申请书模板如何填写，如何赔偿？佛山万林律师所根据其代理的案件予以汇总说明。【基本案情】申请人陆女士自2018年3月7日入 合同：¨有?无。2、最后一份劳动合同的期限：□有固定期限，从年月日起至年月日止；□无固定期限，从年月日起；□其他： 。工作岗位： 机器操作工 。（四）工资 ...
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劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。” 【案例五】佛山市南海泰正箱包工艺厂与吴某某劳动合同纠纷一案 【（2015）佛中法民四终字 构成自认；再次，黄某某等十四人主张按照承包协议，黄某某仅按人数和固定标准即每人每月3800元收取费用，不符合承包关系的法律特征，是尚品世家公司规避 ...
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