年5月12日公开开庭进行了审理。上诉人彭卫东,被上诉人碧辟上海分公司委托代理人丁在锋到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原审法院判决认定,彭卫东于 、第四十条规定,但未按照劳动合同法第四十三条规定事先通知工会,劳动者以用人单位违法解除劳动合同为由请求用人单位支付赔偿金的,人民法院应予支持,但起诉前用人单位 ...
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伟自2013年3月20日进入第三人处上班,至2014年12月9日解除劳动合同止,工作时间为1年9个月。庭后被告杨二伟提交了工资卡账户 资源和社会保障厅关于工伤保险基金支付工伤人员住院伙食补助费等有关待遇标准的意见〉的通知》规定:“工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费,省直辖市、副省级城市和省会城市25 ...
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伟自2013年3月20日进入第三人处上班,至2014年12月9日解除劳动合同止,工作时间为1年9个月。庭后被告杨二伟提交了工资卡账户 资源和社会保障厅关于工伤保险基金支付工伤人员住院伙食补助费等有关待遇标准的意见〉的通知》规定:“工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费,省直辖市、副省级城市和省会城市25 ...
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,综上,应当驳回原告的诉讼请求。 被告电信公司辩称,电信公司与鹏劳公司是业务代理关系,原告是鹏劳公司的员工,所以原告和电信公司之间不存在劳动争议纠纷,依法应 的现象。对证据7,原告是2014年3月18日就没有再去上班了,劳动合同解除的时间应为2014年3月18日,事后原告又于2014年7月份向被告邮寄 ...
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,最终仲裁委于年前做出了裁决,支持了员工诉求,驳回了公司的辩解。 代理词 仲裁员: 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,山东统河律师事务所接受申请人的 被申请人收到申请人被解除劳动合同的通知后,双方因未达成协议,申请人一直在上班,被申请人也允许申请人上班,也就说明了双方原解除通知作废,劳动关系继续 ...
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辽宁欣合律师事务所依法接受申请人的委托,特指派我代理本案。经过庭审,结合事实和法律,发表如下代理意见:一、被申请人于2014年12月31日单方解除 。《劳动合同法》第四十三条用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。 ...
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人民法院案例选》(201401/87:221)。3.法定代表人出具个人签名借条构成表见代理的情形——企业法人法定代表人向债权人出具个人签名的借据,虽未加盖公章,但 后因开发公司始终未打款,导致房产公司与文化中心和实业公司的项目合作合同解除。房产公司以其向小额贷款公司及个人进行借款并支付高息的相关证据, ...
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构成郭某某不履行付款义务的合法抗辩理由。二、上诉人向被上诉人发出短信的内容,是上诉人解除合同的意思表示,解除通知到达对方时生效。双方之间的买卖合同已经解除 上述房屋。甲乙双方共同委托丙方作为上述房屋交易的居间方及办理权证过户的代理方,委托期限自本协议签订之日起至乙方领取新的房产证明,甲方取得全部售房款 ...
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在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”规定,证明劳动合同解除必须要求书面的“解除或者终止劳动合同的证明”,没有书面证据,这名表明原告跟被告的劳动 被告的答辩没有事实依据和法律依据,请依法裁定支持原告的诉讼请求。以上代理意见,请法庭采纳!二审答辩状 一审法院认定事实清楚,证据适用合法,上诉人 ...
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自相对人收到通知之日起计算;未履行通知义务而径直诉讼或仲裁的,合同解除最终被认定有效的,则合同解除应从相对人收到起诉状副本时起算。 案件二中,宋某的行为实际属于违约行为,即宋某的违约行为导致租赁关系的目的不能实现。考虑到法院处理案件的流程,我们在代理过程中还是建议谢某向宋某送达了解除租赁合同的 ...
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