28日，青海体工一大队党委下发了《关于对汪成荣同志停职的处理决定》，该文件称：“中残联于2011年10月给予汪成荣同志高额成绩奖励，但该同志隐瞒情况， 、不服从管理的行为，在教职员工中造成了不良影响。”汪成荣被停职，停职期间停发工资及福利待遇。 汪成荣依然没有上交奖金，“这是中残联奖励给我个人的钱，凭 ...
//www.110.com/ziliao/article-277008.html -了解详情
将陈某的档案以及保险关系转至中科公司，同时按照上述文件的规定，建中公司向陈某支付工资至200403止，并为其缴纳了至200403月的社会保险。 条规定：“当事人依据规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者出具解除劳动合同的书面文件并办理有关手续。”《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款规定：“用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-276623.html -了解详情
，企业应当给他们上养老、工伤等各种社会保险。“短期”工无社会保险、“社会保险在工资里”的说法做法都是违法的。 住房公积金与户籍无关 钱某春节期间从农村 日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。住房公积金与职工 ...
//www.110.com/ziliao/article-272987.html -了解详情
大部分财产尚未追回；有关人员尚未依法问责。尽管河南省人民检察院专门发出2005年一号文件，承认在该案办理过程中，当地有关检察人员批捕把关不严，公安人员确有违法乱纪 国家侵权比普通民事侵权后果更严重，人身自由受到不法侵害的标准，“至少应当是日平均工资的5倍”。而在高铁钢等受害人看来，少得可怜的低额赔偿是 ...
//www.110.com/ziliao/article-205327.html -了解详情
机构核定的数额为准。 二、 请求依法判令被告支付原告1986年2月份工资和2002年3月份工资共计330元。 三、 请求依法判令被告支付原告1986年2月至 。 2009年，河南省劳动和社会保障厅出台了一个新政策规定（5号文件），根据此文件精神，我向人民医院提出为我出具相关手续、补缴养老和医疗保险金的 ...
//www.110.com/ziliao/article-204082.html -了解详情
养老统筹、医药费和各种税费的计算表和统计表，移交协议，前案判决书和相关文件等12组证据材料。? 原审法院认为因保经邦系香港特别行政区居民，故 4201元； 四、其他，包括退休职工医疗、卫生费等6320元，常病人员工资8359.35元，房租4590元，电贴费10000元，发货单78699元。? 经过双方 ...
//www.110.com/ziliao/article-168573.html -了解详情
付50%的额外经济补偿金500元；2.某物流公司支付拖欠2008年4月、5月的工资人民币4000元及25%的赔偿金1000元；3.某物流公司支付2008年2月至5月 操作中，以EMS寄出《劳动关系解除通知书》，并在快递单上注明所寄文件为“劳动关系解除通知书”，如因员工拒签而退回时，应在不拆开快件的情况 ...
//www.110.com/ziliao/article-168012.html -了解详情
更多的落到实处，工作更加细致化、制度更具操作性、执行更加强有力。 本法律意见书作为建议性文件，供参考。 李燚 2006年11月15日 南京律师 李燚 ( yi ) ****************************************************** 单位： 江苏法驭律师事务所 ...
//www.110.com/ziliao/article-152660.html -了解详情
的法律、行政法规、地方性法规，参照适用的部门规章、地方政府规章、地方党委政府文件不在裁判文书中作为法律援引的依据。 第二十三条 为切实维护劳动者合法权益，提高案件裁审的质量与效率，一审法院应加大诉讼保全力度，对拖欠工资、保险待遇等纠纷，劳动者提出诉讼保全申请的，原则上不要求劳动者提供担保。 ...
//www.110.com/ziliao/article-148421.html -了解详情
中院认为，蒋小姐的两份证据虽然都是复印件，但作为劳动者，难以取得用人单位的文件原件。同时，原为该公司职业经理人的陈先生，对本人在方案上的签字也 判决，解除蒋小姐和恒×公司的劳动合同关系，公司向蒋小姐支付拖欠的2006年工资以及各项补偿金，共计20万余元。 相关法规 根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济 ...
//www.110.com/ziliao/article-135102.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务