月1日与人事经理范蓉对话，载有“范：公司调整只需要一个出纳。如果你还想上班就去百万居。那边缺出纳。对了，你不行，那边是老浑的，你要是去了还 社会保险费扣缴前的3500元。某公司对证据发表质证意见称：对证据一不知道是否真实，不认可证据关联性，该证据和工资基数没有关系。证据二是复印件，对证据二不予认可。某 ...
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。……”裁决学校支付王晓霞2005年11月和12月病假期间的全额工资。后该学校不服仲裁结果，向法院提起诉讼。法院经过审理后，与劳动争议仲裁委员会在 不应继续享受病假工资，而应基于其自该日之后未上班的事实享受基本生活费。工伤工资不应该等同于病假工资????通过背景案例的介绍，笔者对于劳动仲裁和法院审理的 ...
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而，2011年11月初我公司通知赵某前来办理工作交接，但其并未来上班也未办理交接，故不同意支付工资，双方并无奖金约定，2011年4月、5月赵 只能确认某某公司有关赵某工作至2011年1月31日且当日离职的主张。因此，该公司无需支付赵某2011年11月工资。依据《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险行政 ...
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其经济损失。经审理查明，2010年1月20日，上诉人徐恩库在宁德市驿景娱乐城上班期间与同事兰X龙因琐事发生争执并遭兰威胁，即准备一把水果刀用于防身。同月22日 辩解不能排除雷X彬在追赶徐恩库时已被刺二刀，缺乏事实依据，该诉辩理由不能成立，不予采纳。关于上诉人徐恩库及其辩护人提出系正当防卫的诉辩理由。经 ...
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是自首的表现。自首的核心思想是考虑犯罪嫌疑人在犯罪后的的一种主观认罪态度，而不是该罪行是否能被司法机关发现。因此，一审法院的做法显然是曲解法律，是法律适用严重错误的 ：4月17日那天，当时我提出来说身上没钱，又找不到活干，徐叔在英皇国际上班，身上应该有钱的。我们去抢他的东西，我提出来后，一开始王显毅不 ...
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@@@来原告公司交接的工作，而是2010年6也30日以后@@@是否还来原告公司上班。 在法庭上， 被告@@@自己都承认自己2010年6也30日以后再也没有来 证言，是鉴于被告@@@极端的个性以及证人曾与被告是同事关系，所以不愿出庭作证。该证言可以证明当时被告在原告公司负责公司注册、营业执照的办理，公司 ...
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周某不孤单无聊才陪姐姐过来梁某某这上班，其犯罪的主观故意不是太明显。 以上事实证明周某某没有主动请求去实施犯罪，虽然后来也加入了，但毕竟是在 数额方面，辩护人认为应该剔除客户已经拿到的手机价值数额以及已经充入客户手机的话费数额。该部分数额不是非法占有为目的实施的，而且实际上行为人也并未实际占有该部分 ...
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可以获得赔偿）。 基于以上事实，我敏锐的察觉到，虽然田某去工地上班时间不长，但已经与负责该工地的公司形成了事实劳动关系，而且本次交通事故发生在上班 ，我密切调查、依法分析，制定了科学可行的法律方案，准备了充足的证据材料，去劳动仲裁庭要求确认劳动关系、依法享受工伤待遇。开庭过程中，由于我方证据充足有效、 ...
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在等通知故未出勤。原告主张其自2013年3月4日起要求员工每天都要出勤上班，并且自2013年8月1日起开始记录考勤，但被告自2013年8月1日 日签订的无固定期限劳动合同”。原告称上述快递单只能证明被告发了邮件，证明不了单位收到了该邮件及回函。附件被告主张原告于2013年11月11日与其解除劳动关系， ...
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在等通知故未出勤。原告主张其自2013年3月4日起要求员工每天都要出勤上班，并且自2013年8月1日起开始记录考勤，但被告自2013年8月1日 日签订的无固定期限劳动合同”。原告称上述快递单只能证明被告发了邮件，证明不了单位收到了该邮件及回函。附件被告主张原告于2013年11月11日与其解除劳动关系， ...
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