劳动关系确认书 -案例分析搜索

社保机构可以将工伤职工的工伤保险待遇支付给用人单位

（3）一次性工伤医疗补助金。五级至十级的伤残职工与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，具体标准由国务院社会保险行政部门规定。（6）辅助器具安装配置费用。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具， ...

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解聘公司高管：适用公司法还是劳动法？

养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险。余劳仲案字（2011）第735号仲裁书，裁决明星公司为丁涛补缴2010年9月至2011年2月的社会保险；驳回丁之间的关系，而非解除公司与劳动者的劳动关系，对于公司与经理解除劳动合同的合法性，仍要根据《劳动合同法》规定来确认。所以，裁决对王茁“要求与上海家化恢复 ...

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社保机构可以将工伤职工的工伤保险待遇支付给用人单位

（3）一次性工伤医疗补助金。五级至十级的伤残职工与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，具体标准由国务院社会保险行政部门规定。（6）辅助器具安装配置费用。工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具， ...

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代理顾问单位与职员竞业限制纠纷一案

。荆楚学校对侯毅的上诉认为应依法予以驳回。本院经审理，对原审法院查明的事实予以确认。本院认为：本案二审应针对侯毅的上诉请求和理由进行审理。首先，侯毅在荆楚学校其对荆楚学校的业务特点及教学方法是了解或知悉的，因此，侯毅与荆楚学校建立劳动关系后，其即便不是荆楚学校的高管人员，但在工作权和生存权已有了保障 ...

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60万元是合伙经营还是民间借贷，成功为被告胜诉

公司之间是劳动合同关系，这些证据与本案没有关联性，被告向法庭提交的票据等证据只能证明在劳动关系存续期间产生的费用，应该向梦驴公司索要，而不应该向原告索要。对证据一的真实性第六十四条、第六十六条、第七十条、第七十二条，综合审查判断确认如下事实：2011年11月8日，嬴东向郭晓鸣出具借条，载明：今借郭晓 ...

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李宁侵犯商业秘密案

》和《竞业禁止协议》，与奥尔公司不存在任何劳动关系和保密义务的上诉理由及辩护意见，经查，现有书证证明，北京奥尔人工环境设备厂与奥尔公司均隶属于秘密之前的获利状况与使用之后的获利大小；最后还应考虑合理预期的将来利益。要确认这种损失就需要充分考虑商业秘密新颖性的程度、商业秘密的生命周期及其所处阶段、市场 ...

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煤矿工伤保险待遇纠纷一审民事判决书

因工死亡，只能按非因工死亡处理。董XXXX受伤后没有与企业终止、解除劳动关系，他应该享受工伤保险的部分待遇，这部分待遇就是协议中计算的一次性伤残补助金个月=6492元；住院期间护理费：18天×30元／天=540元。原、被告双方确认《协议书》均已按照协议内容履行，即被告已支付原告停工留薪期工资6747 ...

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工伤保险待遇纠纷案

月5日,安增福在去往甘肃宏达预应力技术工程有限公司在武都工地的途中发生交通事故。安增福向兰州市城关区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,请求。甘肃宏达预应力技术工程有限公司不服向法院院提起诉讼,请求确认双方之间不存在劳动关系。本案在审理过程中,经本院主持调解,双方当事人自愿达成如下协议: 一、安 ...

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登封市工伤待遇赔偿纠纷

做离岗前健康检查。2010年9月23日登封市卫生防疫站出具的职业健康检查结果告知书显示建议沈XX到有职业病诊断资质的医疗卫生机构申请尘肺病诊断。2010年12 伤残就业补助金；沈XX在工作中受到的伤害为工伤，被确认为九级伤残，双方协商解除劳动关系，郑州XX股份有限公司XX煤矿并向沈XX支付了一次性工伤 ...

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经典工伤保险待遇案终审判决

医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；一次性伤残补助金；终止或解除劳动规定，判决如下：一、解除原告邓彬平与被告湖南宏山投资有限公司之间的劳动关系；二、被告湖南宏山投资有限公司、温州建峰矿山工程有限公司连带给付原告 ...

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