应严格遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理; 2.乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后,应将 月基本工资的经济补偿金，最多不超过12个月。 基本工资计算基数为乙方解除合同前的职务(技术等级)工资加国家规定的标准津贴。 乙方在本单位的工作年限 ...
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扣原告工资是因为原告没有及时履行承担货物遗失的相关责任。被告自始至终都没有违法解除劳动合同关系，所以也不可能支付原告经济 补偿金。5、关于社会保险问题。被告同意由社会保险 责任。2、针对反诉原告陈述的双方达成的协议是无效的，与相关的劳动法律法规相违背。3、本案是属于劳动争议产生的纠纷，依法应适用相关的 ...
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多。所谓涉外因素，是指合同主体一方是外国的公民，法人或其他组织，合同法律关系发生在国外，合同标的位于国外等。解决涉外合同纠纷时，往往会涉及到法律 ，根据(合同法)的规定，是指当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时与对方协商的条款。对于因对标准条款的理解发生争议的，应当作出不利于提供标准条款一方 ...
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的质量要求。对某些必须安装运转后才能发现内在质量缺陷的产品，除有关法规另有规定者外，合同中应具体规定提出质量异议的条件和时间。四、标的物的包装方式 担保、公证、货物运输保险、变更或者解除合同的条件、涉外买卖合同中法律的适用等内容，只要经过双方协商同意，都可以成为合同的条款。总之，双方在协商买卖合同内容 ...
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工作人员经过多次反复协调，向商家讲解法律法规，患老年痴呆的吴某不具完全民事行为能力，因此她与商家签订的合同应属无效。最终使商家同意退款，扣除 便宜，明确商家和消费者的权利和义务，特别是注意卡终止和转让的条款，注意其中是否含有“霸王条款”，避免出现下列情况：经营者恶意卷款逃走;因经营不善歇业，消费者的 ...
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关于合同的形式，我国合同法规定可以采取口头形式或者书面形式，亿除非法律法规另有规定或者当事人另有特别约定。 关于合同的内容，我国《合同法》第十二条规定了八项“一般 。但，当事人另有约定的，按照其约定。四、格式合同与格式条款（第三十九至四十一条） 格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未 ...
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霉变，认为是公司保管不善造成的，不同意退货。为此，双方争执不下，根据合同中的仲裁条款，粉丝厂向仲裁委员会提起仲裁。经仲裁庭主持调解，粉丝厂同意接受退货，公司 如机器、设备、房产等等。可以买卖的物必须是法律允许转让的物。法律、行政法规禁止转让的物，不能作为合同的标的物；对于限制转让的物，应当取得主管部门 ...
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，该合同的全部内容均是合法、有效的条款，并没有违反相关法律的强制性规定。综上，代理人认为，该《股权转让合同》是本案双方当事人在平等自愿、协商一致的基础 依据。因此，原告以“原、被告股权转让行为明显完全国家关于国有资产转让的相关法律法规”为确认合同无效的依据，并诉诸法院的目的是不能成立的。六、代理人为， ...
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建设行政主管部门发布的计价方法或者计价标准结算工程价款；三是双方当事人一定要在合同中明确约定“固定价”、“不变价”或者“不做调整”等内容；若仅约定“暂定价”、“按 垫资并在合同中约定垫资条款。在《司法解释》颁布之前，一般认为承包人的垫资属于企业之间拆借资金的行为，该行为因违反国家金融法律法规，被认定为 ...
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都是由于合同的签订和履行的不规范所造成的。因此，企业应当重视合同法律风险的控制。主要体现在以下四个方面： 企业创业难，守业更难。企业可能因一纸合同 对赔偿金计算方法作出明确约定，有利于以后发生争议后能迅速确定赔偿金额。 6、争议管辖条款的审查：在诉讼实践中会经常遇到诉讼管辖争议的问题，最简单、最直接的 ...
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