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月12日,受害人近亲属申请工伤认定申请。2012年10月29日,武陟县劳动人事争议仲裁委员会受理申请人辛某某等五人与被申请人郑州某某建筑劳务有限公司的劳动 案件,武陟县劳动人事争议仲裁委员会于2013年1月6日作出武劳人仲字[2012]050号仲裁裁决书,裁决原告与被告的近亲属辛某某自2010年5月 ...
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生育保险的已花费各项费用24414元。2012年2月7日,郑州市金水区劳动人事争议仲裁委员会作出金劳人仲裁字[2011]432号仲裁裁决书,仲裁庭查明:1、 、被告劳动关系明确;原告的行为系自动离职;请求支付双倍工资已超出劳动争议仲裁的时效;被告未为原告开设社会保险账号,原告要求被告为其补缴2006年 ...
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年7月2日,郑州朱军律师代理的某公司与沈海峰劳动人事争议仲裁一案在许昌市劳动人事争议仲裁委员会主持下达成调解协议。 2007年8月沈海峰到某实业 双方达成了都满意的结果,最大限度的维护了被委托人的合法权益,并在许昌市劳动人事争议仲裁委员会的主持下达成以下调解协议: 一、 自2013年7月2日起,申请人 ...
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苑简讯】2013年9月27日,河南xx律师事务所副主任朱律师收到郑州市劳动人事争议仲裁委员会郑劳人仲字(2013)第0408号仲裁裁决书,用人单位浙江省东海建设 建设有限公司拒绝赔偿李兴春的工伤保险待遇,被职工申请劳动仲裁。郑州市劳动人事争议仲裁委员会裁决认定:根据《工伤保险条例》第三十七条第二项、《 ...
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简讯】2013年9月27日,河南xx律师事务所副主任朱律师收到郑州市劳动人事争议仲裁委员会郑劳人仲字(2013)第0408号仲裁裁决书,用人单位浙江省东海建设 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款之规定,被申请人应支付申请人2012年6月至2013年4月双倍工资差额77000元。郑州市劳动人事 ...
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小姐委托律师代理此案,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金等请求。公司注册地的劳动人事争议仲裁委员会收到李小姐的仲裁申请材料后,先行组织了调解,但调解未果,遂 自己的说法成立,李小姐申请了2名已离职同事出庭作证、同时提供一份与人事负责人的手机通话录音。然而,公司对上述证据均予以否认。公司坚持认为李小姐 ...
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相对的时间和精力以后,郭美玲经多次向对方讨要未果,向云阳县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁期间,更名为重庆云晟建设有限公司的云龙建筑工程有限公司提出原告 辉与亡故的王奎系亲子关系依据不足,对其身份的真实性提出怀疑。云阳县劳动人事争议仲裁委员会委托重庆市渝东司法鉴定中心对王奎与王辉辉有无父子关系进行 ...
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认为与申请人之是存在的是劳务关系,不应适用劳动法律法规来调整,如果有争议,申请人可直接去法院诉讼更合适。 被申请人之所以这么认为,原因是申请人与被申请人 从2009年6月28日就到被申请人处工作,依据江苏高院与省劳动人事仲裁委关于审理劳动人事争议案件指导意见(二)的规定,如果主张未签合同双倍工资,至少 ...
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,程某对此有异议,双方协商未果,程某遂委托本律师向深圳市宝安区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁。 【结果】 本律师认真、耐心倾听了程某述说的案情 且公司口头辞退的行为属于违法解除劳动关系,于是本律师代理程某向深圳市宝安区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,要求公司承担赔偿金、双倍工资差额、补办社保等法律 ...
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的工资款100140元及利息31184.82元。 巢湖某储备中心辩称:1、本案属劳动争议纠纷,直接提起民事诉讼程序违法:2、原告属在编不在岗人员,不应当享受 年十月叶女士本人从银行卡领取工资。 2011年12月叶女士向巢湖市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁委以本案不属于本委受理范围,决定不予受理, ...
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