，促进社会和谐，人民法院应当根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉审判监督程序若干问题的解释》第三十四条的规定，裁定终结再审诉讼。本案中， 在于公司管理方面存有严重内部障碍，如股东会机制失灵、无法就公司的经营管理进行决策等，不应片面理解为公司资金缺乏、严重亏损等经营性困难。本案中，凯莱 ...
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椅子上，默默等候，在这里我已经很习惯被别人冷眼观望，更不敢奢望能够得到办案民警的理解和同情。我是对他们已经失去信心，也不想再去为自己辩解什么，孤独，无助 第二百三十四条第一款，第三十六条第一款及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条之规定，判决如下： 一，被告人程均利犯 ...
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不同意见：第一种意见认为应该计算20年，理由是最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《解释》）第二十八条明确规定，被扶养人（60周岁 即依其编、章、节、条、款、项、目的前后关联位置或相关法条的含义，去理解其含义。具体到本案，在两种分歧意见中，第一种意见显然属于文义解释 ...
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最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十七条第二款第（三）项的规定，适用确认判决，确认被诉具体行政行为依法无效。 笔者同意 属善意取得。 被诉具体行为违法，通常的理解是应当撤销，但《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十七条规定第二款规定， ...
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四和王五共同向张三偿还。 王五上诉称，根据最高人民法院《关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题的解释（二）》第二十二条规定当事人结婚后，父母为双方购置 吗？两相比较，显然将诉争款项124800元理解为借贷关系更符合日常生活经验，也更接近于当事人之间曾经发生过的客观事实。 综上所述，本案审理中，一、二审 ...
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对这个规定仅仅是作了一般字面了解，而缺乏深入的理解。在要求“双倍工资”维权的过程中，遇到许多新的问题，而不知道如何处理，对此，结合北京振邦 限制的.当然目前没有限制并不是说以后也没有限制,在最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 三的征求意见稿中,就明确规定“双倍工资”最长不超过13个 ...
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关怀的体现。 最后，刑事被告人因犯罪被追究刑事责任，虽可理解为对被害人的一种精神抚慰，但并不影响受害人向被告人主张精神损害赔偿。 第二种观点认为程某某 不予受理。 其次，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》规定的人格权利遭受非法侵害，指的是有关民事侵权的内容，适用于民事侵权的 ...
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，陆某无需在进行手术之后才进行理赔。 再次，在法理理解方面，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条第二款规定：医疗费的赔偿 手术也可遵循上述法理予以审理。 综上所述，本案中，陆某依据《康宁终身保险》的约定，经医疗机构明确诊断患重大疾病后，保险公司就应按基本保险金额4万元 ...
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对这个规定仅仅是作了一般字面了解，而缺乏深入的理解。在要求“双倍工资”维权的过程中，遇到许多新的问题，而不知道如何处理，对此，结合北京振邦 限制的.当然目前没有限制并不是说以后也没有限制,在最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 三的征求意见稿中,就明确规定“双倍工资”最长不超过13个 ...
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对这个规定仅仅是作了一般字面了解，而缺乏深入的理解。在要求“双倍工资”维权的过程中，遇到许多新的问题，而不知道如何处理，对此，结合北京振邦 限制的.当然目前没有限制并不是说以后也没有限制,在最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 三的征求意见稿中,就明确规定“双倍工资”最长不超过13个 ...
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