单位不接受 -案例分析搜索

机动车驾驶证申领和使用规定

。考试合格的，记分予以清除，发还机动车驾驶证；考试不合格的，继续参加学习和考试。拒不参加学习，也不接受考试的，由公安机关交通管理部门公告其机动车变化，以及持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的驾驶人从业单位等信息发生变化的，应当在信息变更后三十日内，向驾驶证核发地车辆管理所备案 ...

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原告鹤煤集团新闻中心与李贵林劳动人事争议纠纷案件

林是其单位对外承包工程的施工人员，其工资由工程承包人支付，被告李贵林与其单位不存在任何劳动关系。2012年8月16日，被告李贵林向鹤壁市劳动人事争议仲裁、宽带的网络维护和安装工作，期间，被告李贵林月工资1500元。被告李贵林接受原告鹤煤集团新闻中心的管理，原告鹤煤集团新闻中心支付被告李贵林劳动报酬， ...

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危险化学品安全管理条例

委托有危险化学品运输资质的水运企业承运，并按照国务院交通部门的规定办理手续，接受有关交通部门（港口部门、海事管理机构，下同）的监督管理。运输危险化学品部门和负责危险化学品安全监督管理综合工作的部门备案的；（八）危险化学品生产单位不如实记录剧毒化学品的产量、流向、储存量和用途，或者未采取必要的保安 ...

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中华人民共和国消防法

获得相应的资质、资格；依照法律、行政法规、国家标准、行业标准和执业准则，接受委托提供消防安全技术服务，并对服务质量负责。? 第三章消防组织? 第三十技术标准设计、施工的；? （二）建筑设计单位不按照消防技术标准强制性要求进行消防设计的；? （三）建筑施工企业不按照消防设计文件和消防技术标准施工， ...

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湖北省工伤事故伤残赔偿标准

工作日内提交有关材料。职工或其直系亲属认为是工伤，而用人单位不认为是工伤的，举证责任在用人单位，用人单位在15个工作日内未提交有效证明材料的，劳动保障行政部门支付，按照基本医疗保险办法处理。第三十条职工因工受伤或患职业病需要暂停工作接受治疗的，按照《条例》第三十一条的规定享受停工留薪期待遇，停工 ...

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中华人民共和国公务员法全文

六十三条国家实行公务员交流制度。公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。交流的方式包括调任、转任和挂职锻炼。：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并 ...

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单位违法开除员工申请仲裁获双倍赔偿

并没有任何补偿。案情分析：本律师认为，根据《劳动合同法》第四条的规定，用人单位规章制度的制定和修改必须经过职工代表大会或者全体职工讨论，并公示或告之劳动者。而》第八十七条的规定双倍赔偿。审判结果：湖北专业劳动律师肖小勇律师接受陈某的委托后，我认真研究案情，收集整理组织证据材料，于2010年10月 ...

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劳动能力等级鉴定如何从九级升到七级，获赔增加近十万元？

参加鉴定，被鉴定人有配合鉴定的义务。被鉴定人不配合鉴定的，视为拒不接受劳动能力鉴定。由于用人单位原因，未在规定时间带领被鉴定人到指定的日附件1 河南省劳动能力鉴定受理通知书（存根）劳鉴受理[20 ]号：你（单位）提出的劳动能力（初次/再次/复查/委托）鉴定申请已于________年___月___ ...

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单位违法开除员工申请仲裁获双倍赔偿.doc

并没有任何补偿。案情分析：本律师认为，根据《劳动合同法》第四条的规定，用人单位规章制度的制定和修改必须经过职工代表大会或者全体职工讨论，并公示或告之劳动者。而》第八十七条的规定双倍赔偿。审判结果：湖北专业劳动律师肖小勇律师接受陈某的委托后，我认真研究案情，收集整理组织证据材料，于2010年10月 ...

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借调员工被拖欠工资及违反生育政策下的生育津贴

抵扣，并对两人的证件相关证件进行扣押，也未移交相关人事档案和社保证明。接受两人委托后，我们对案件作出了如下分析： 1、被调派（借调）到其他劳动权利义务有特别约定，双方对该约定发生争议的，应当将借调单位和劳动者作为劳动争议的当事人，用人单位不作为劳动争议的当事人。 2、如何认定子公司抵扣张某工资行为 ...

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