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护理。经XXXX不锈钢公司申请,宝丰县人力资源和社会保障局于2013年4月26日作出宝(人社)工伤认[2013]1XXX号工伤认定决定书,认定刘XXXX所受伤害 ,与本院查明的事实不符,其请求支付未签订书面劳动合同双倍工资差额,本院不予支持。综上,刘XXXX的诉讼请求部分成立,本院部分予以支持。依照《 ...
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服装厂不服,于2008年10月19日提起上诉,本院于2008年12月15日受理后,依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。原审法院查明:2007年2月 月4日,新密市人事劳动局依据被告申请,做出豫(新密人劳)工伤认定[2007]52号河南省工伤认定决定书,认定被告所受伤害为工伤。该决定书经本院作出的( ...
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服装厂不服,于2008年10月19日提起上诉,本院于2008年12月15日受理后,依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。原审法院查明:2007年2月 月4日,新密市人事劳动局依据被告申请,做出豫(新密人劳)工伤认定[2007]52号河南省工伤认定决定书,认定被告所受伤害为工伤。该决定书经本院作出的( ...
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洛阳市人力资源和社会保障局作出洛人社(汝)工伤认定[2012]第6号工伤认定书,认定:赖XX所受事故伤害为工伤。2012年8月23日和10月22日经洛阳市 其他请求,在申请书事实和理由中没有体现出来,庭审中没有相关证据加以证明,故不予支持。原告与被告龙昊公司均不服裁决结果,分别诉至本院。另查明,原告赖 ...
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案情实录: 已过退休年龄的富阳农妇裘大妈,因为上班受伤申请工伤认定时劳动部门不予受理,把劳动部门告到了法院。本周三,富阳法院判决裘胜诉。过了 禁止50周岁以上公民从事劳动、和单位建立劳动关系。劳动部门把裘和市场的劳动关系认定为劳务关系,没有法律依据,应予撤消。 律师说法 按《劳动法》规定,我国男性 ...
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确诊之日起,十五日内向当地劳动行政部门提出工伤保险待遇申请。遇有特殊情况,申请期限可以延长三十日。那么,超过三十日是否就不予受理了呢?答案是否定的。因为, 时效。即使当事人申报超过了规定的时间,劳动保障部门也应当依法受理,而不发生丧失工伤认定工伤待遇请求权的问题。本案中,劳动法规定的仲裁时效为自劳动 ...
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28日,滨州烟草有限公司滨城分公司就崔文飞交通事故受伤一事向滨州市劳动和社会保障局提出工伤认定申请。3月14日,滨州市劳动和社会保障局做出了工伤 裁决。 对于派遣单位与接受单位因劳动力派遣合同纠纷提起的民事诉讼,由人民法院直接受理。然后按照民事诉讼程序进行审理,在实体上适用相关法律法规和司法解释,依法 ...
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(2001)049号函作出工伤认定。2001年11月28日,大田县劳动争议仲裁委员会对原告的仲裁申诉以田劳仲不字(2001)第07号通知书作出不予受理通知。由于罗 劳动局作出的工伤认定不服,应根据《企业职工工伤保险试行办法》第五十六条的规定,按照行政复议和行政诉讼的有关法律、法规办理,但被告未申请复议 ...
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登记为由,依据《工伤保险条例》第六十三条第一款的规定,于同日对于某的申请作出“不予受理”的决定。于某对该决定不服,于2004年7月9日向法院提起行政诉讼,要求依法撤销劳动和社会保障局“不予受理”的决定,认定死者刘某为工伤。 [评析]本案在审理过程中,针对刘某因工死亡能否被认定工伤, ...
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登记为由,依据《工伤保险条例》第六十三条第一款的规定,于同日对于某的申请作出“不予受理”的决定。于某对该决定不服,于2004年7月9日向法院提起行政诉讼,要求依法撤销劳动和社会保障局“不予受理”的决定,认定死者刘某为工伤。 [评析]本案在审理过程中,针对刘某因工死亡能否被认定工伤, ...
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