由全国人大常委会法制工作委员会行政法室编著。 第一章总 则 第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进 法人企业和非法人企业，是本法的主要调整对象。 （2）有雇工的个体工商户，即雇佣二至七名学徒或者帮工、在工商行政管理部门登记的自然人。 （ ...
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系未经登记的个体工商户，不属于《劳动法》及《劳动合同法》上的用工主体。李某在陈某授权范围内从事劳动活动，双方之间应认定为雇佣关系。按照最高人民法院 《劳动法》第二条规定：在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。《劳动合同法》第二条规定：中华人民共和国境内的企业、 ...
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梳理如下线索： 前提认定：劳动关系和雇佣关系的差异以及承运合同的界定。 所谓劳动关系是指劳动者与用人单位（包括各类企业、个体工商户、事业单位等）在实现 各种用工形式、各种用工期限的劳动者。 3．《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列 ...
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莹与受害人杨绍洵（曾用名为杨华泰）系夫妻关系，2005年9月被告经营的天津市天泽金属制品厂（个体工商户）雇佣杨绍洵为其制造常年成批出口于日本的奉供 在维护自己合法权益的同时不能损害被告的合法权益。杨华泰与被告之间是承揽关系，故不同意原告的诉讼请求。三、二审事实和证据天津市南开区人民法院经审理查明：原告 ...
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范围。如这些人员在从事受雇工作中发生工伤，只能按其与用人单位的约定或按雇佣关系的法律规定向用人单位求偿。因此，本案原告不属于工伤认定的主体范围，其 超龄劳动者，除象陈大年这样性质的农民工外，还包括离退休后又被企业或者个体工商户聘用或雇佣的人员。对于这类人员在从事受聘或受雇工作中发生工伤或者职业病，能否 ...
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特殊身份，在利益分配上并不采用固定工资的形式，而是采用共享利润的形式，因此他们与李某的关系在性质上不属于雇佣关系。相应的，在责任形式上也就与雇工相区别，不但不能成为承包经营户的债权人，反而要用其家庭财产承担农村承包经营户的债务。与个体工商户相同，以个人名义承包的农村承包 ...
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公司有关部门的监督、检查、管理；5、甘某方与其司、售人员之间的民事雇佣关系与公交公司无关，如甘某方所聘请的司、售人员未经公交公司考核认可 。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第43条规定：个体工商户、个人合伙或私营企业挂靠集体企业并以集体企业的名义从事生产经营活动的，在 ...
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具有重要意义。本案中，法官认为受害者系受个人承包者雇佣施工时受伤，个人承包者与受害者具有直接的雇佣劳动合同关系，个人承包者黄某应为受害者伤残的赔偿义务主体。 租赁生产经营，原则上发包方或出租方为事故单位。只有独立法人或有证照的个体工商户承包经营后，其生产经营活动完全脱离了出租方或发包方而自由生产经营时 ...
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，刘某应承担无过错责任，赔偿死亡补偿等费用；二是刘某与杨某之间存在雇佣关系，根据劳动部制定的《企业职工工伤保险试行方法》规定，企业法人对职工工伤损害 二是杨某作为雇员，依法应享受一定的劳动保护。对从事汽车运输等关系到生命安全的行业的个体工商户，国家法律强制性的规定其应为雇工投保，国务院《城乡个体工商户 ...
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，刘某应承担无过错责任，赔偿死亡补偿等费用；二是刘某与杨某之间存在雇佣关系，根据劳动部制定的《企业职工工伤保险试行方法》规定，企业法人对职工工伤损害 二是杨某作为雇员，依法应享受一定的劳动保护。对从事汽车运输等关系到生命安全的行业的个体工商户，国家法律强制性的规定其应为雇工投保，国务院《城乡个体工商户 ...
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