了《三明市事业单位聘用合同书》，聘用何某从事临床医学岗位工作，该合同书约定了聘用合同的期限、岗位、职责要求、纪律以及何某的报酬和相关待遇；合同的变更 ，为无效条款，且该规定未公示，无法律约束力。 法院观点 按照《事业单位人事管理条例》17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用 ...
//www.110.com/ziliao/article-668974.html -了解详情
基本案情：李某2006年7月进入某机械制造有限公司工作。岗位是在人事部门，后因工作较好，被升为人事经理。2008年7月的一天，李某向仲裁委员会 的规定，李某应当属于需要签订劳动合同的范围，但用人单位人事经理的主要职责就是代表用人单位行使劳动人事管理，帮助用人单位合法履行劳动法律规定，避免因违法行为而 ...
//www.110.com/ziliao/article-509834.html -了解详情
劳动仲裁。【仲裁概况】2014年2月中旬，盛先生向公司所在地区的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金差额（1.5个 用以证明自己在安全生产方面尽职尽责。公司为了证明解除行为的合法性，提供了《生产部岗位职责说明书》、《奖惩管理规程》、《生产部工伤事故统计》、《工伤事故 ...
//www.110.com/ziliao/article-492442.html -了解详情
，该通知书的主要内容为，公司认为张女士在工作期间的表现不符合岗位职责要求，经公司决策层讨论决定，给予岗位调整，现调动其为行政文员，根据新的岗位调薪 劳动合同，在其怀孕期间调岗，降低工资待遇，严重损害了其合法权益，于是向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司撤销调岗降薪决定，按原标准支付工资。双方 ...
//www.110.com/ziliao/article-756481.html -了解详情
日期间杜某担任杰丰睿公司总经理、财务负责人、监事，负责公司日常工作，财务及人事工作。杜某系杰丰睿公司创始人之一。杰丰睿公司于2012年12月20日 责任。本案中的劳动者作为用人单位的高级管理人员，负责用人单位的人事工作，与劳动者签订劳动合同是其岗位职责，在此种情况下，其未代表公司与自己签订劳动合同这一 ...
//www.110.com/ziliao/article-743326.html -了解详情
大宇房地产综合开发有限公司的综合部总监，马某负有代表公司与员工签订劳动合同的工作职责，其未与重庆大宇房地产综合开发有限公司签订劳动合同系因其失职行为所致，重庆 号生效判决认为：丁涛系明星公司的行政部经理，分管公司的人事、行政、后勤工作，从公司岗位职责来看，明星公司已将签订劳动合同的职权授予其行使，现其 ...
//www.110.com/ziliao/article-592009.html -了解详情
公司主张赔偿，具有主观恶意。3.劳动合同签订事项属于人事经理负责的事项，张某作为公司的人事经理，其工作职责范围应该包括代表单位依照法律法规处理与劳动者之间劳动合同 但张某并未提交证据证明其曾主动要求公司与其签订劳动合同。故综合张某的岗位职务因素、主观恶意及举证不能等考量，仲裁庭应该驳回张某主张的未签订 ...
//www.110.com/ziliao/article-769186.html -了解详情
。章先生认为公司解除劳动合同的行为违法，于同年10月9日向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求公司支付违法解除劳动合同赔偿金2600元。 在庭审中 承担败诉责任也是在所难免。 □律师提醒 1、用人单位应当在劳动合同、规章制度、岗位职责说明等内容和劳动者约定录用条件，没有约定录用条件，用人单位则以劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-527033.html -了解详情
员工民主权利。 第十五条 遵循公平、公正、公开原则，严格人事招录、评审、聘任制度，不在人事工作中谋取不正当利益。 第十六条 严格落实医疗机构各项内 谋取不正当利益。 第八章 其他人员行为规范 第四十四条 热爱本职工作，认真履行岗位职责，增强为临床服务的意识，保障医疗机构正常运营。 第四十五条 刻苦学习 ...
//www.110.com/ziliao/article-509820.html -了解详情
员工民主权利。 第十五条 遵循公平、公正、公开原则，严格人事招录、评审、聘任制度，不在人事工作中谋取不正当利益。 第十六条 严格落实医疗机构各项内 谋取不正当利益。 第八章 其他人员行为规范 第四十四条 热爱本职工作，认真履行岗位职责，增强为临床服务的意识，保障医疗机构正常运营。 第四十五条 刻苦学习 ...
//www.110.com/ziliao/article-490908.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务