企业法人代表变更需要注意的问题 -案例分析搜索

企业常见劳动合同法问题解答

由谁在劳动合同上签字【问题】我公司部分高层管理人员的劳动合同签订，公司大老板要求亲自签名，但他本人不是公司的法人代表。如果他直接与员工签订劳动企业与职工解除合同，除严重违纪之外，则需要给员工经济补偿。劳动者只是因为企业兼并、变更名称的原因要求解除合同的，企业可以不支付经济补偿。如果有特殊约定可以 ...

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公司对外担保效力的认定

关于本案创智股份与光大银行签订的《保证合同》效力问题。《民法通则》第43条规定：“企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动，承担民事责任。即约束的是公司内部人员，而对债权人等公司外部人员没有约束力。即使公司章程都需要经过法定机关登记，也不能推定交易对方知道或者应当知道该章程内容。但是 ...

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最高院民二庭民商事审判若干疑难问题 ——公司法

征收管理法实施细则》和《关联企业业务往来税务管理规程》对关联交易的范围作出了具体规定，司法审判可借鉴。关于是否损害公司利益的问题，则需要公平、科学的交易的负责人代表公司参加诉讼活动；未成立清算组的，仍由原法人机关代表诉讼。关于清算中公司的能力，一种观点认为，公司权利能力和行为能力受到限制，不能开展与 ...

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企业用工的50个法律小常识，你知道多少？

有效的。如果不能证明是补签或倒签的，无需支付双倍工资，操作时注意签约时间的书写。 17、企业是否需要与法人代表、董事长、专职股东签订劳动合同，不签有机会? 答：一是与员工协商解除劳动合同;二是之前应该想到女员工产假休完回来上班的问题，要么部门内部把工作进行分担，要么从其他部门借调，能不招新人的尽量不 ...

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企业用工的50个法律小常识，你知道多少？

有效的。如果不能证明是补签或倒签的，无需支付双倍工资，操作时注意签约时间的书写。 17、企业是否需要与法人代表、董事长、专职股东签订劳动合同，不签有机会? 答：一是与员工协商解除劳动合同;二是之前应该想到女员工产假休完回来上班的问题，要么部门内部把工作进行分担，要么从其他部门借调，能不招新人的尽量不 ...

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对“建设工程司法解释”之解读

91年左右国家工商行政管理局、建设部、财政部共同签发的一个禁止在施工行业代垫资的通知，这个通知把垫资界定为企业法人之间变相违规拆借资金，扰乱经济市场秩序的一一句话：即施工合同解除后，已经完成的建筑工程质量合格的，发包人应当按照约定支付相应的工程价款。这里面需要注意的是“相应的”这三个字。比如说买十个 ...

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企业管理必知的50个劳动法律常识

有效的。如果不能证明是补签或倒签的，无需支付双倍工资，操作时注意签约时间的书写。 17、企业是否需要与法人代表、董事长、专职股东签订劳动合同，不签有机会? 答：一是与员工协商解除劳动合同;二是之前应该想到女员工产假休完回来上班的问题，要么部门内部把工作进行分担，要么从其他部门借调，能不招新人的尽量不 ...

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股东意思与公司意思

公司分立、子公司脱离原隶属关系，都可能会涉及股权转让、债务承担的问题。实践中，需要注意的是：第一，书面合同应当签订齐全，不能引起争议。不论是股权年3月18日，中垦南都广场公司的工商登记变更法人名称为嘉华公司，注册资本变更为3000万元人民币，股东变更为华垦物资有限公司和香港昌都国际投资有限公司 ...

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“建筑施工合同纠纷”

变更合同。此外，因发包人原因如设计变更等调整合同造价的情况也难以避免。需要注意的是，发包人并没有权利对承包人提交的结算资料进行随意调整。除合同约定的主管部门确定。由上述规定可见，对房地产开发企业的资质要求远较一般的企业法人严格，国家对房地产开发行业实行的是严格的资格准入制度。在对合同主体资格的要件 ...

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广西黑五类食品集团公司诉广西荔浦县豆浆晶厂等侵犯“南方牌

，当事人依照何种法律规范承担民事责任，如何承担民事责任，是我们需要解决的问题。民法上，不法行为人实施的某一违法行为符合多种民事责任构成要件，从而在法律上的，但由于业务需要，法人也可以在住所以外的地点设立营业场所，为了取得营业资格，法人的分支机构产生了。根据《中华人民共和国企业法人登记条例实施细则》第 ...

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