的地方，就有可能切断了这方面的证据链条，我发现在很多案件中，证据当中的培训内容多是以分销话术、销售技巧、推广渠道、商品介绍等实用性课程为主，并不能 不代表没有真实的产品和服务，例如在应某传销案件中，虽然涉案公司自己不能生产产品，但是公司内部成立了产品部，专门寻找优质货源。胡某传销案件中，采取自产自销与 ...
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，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产。公司应当采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。 第十六条 公司 公司增加或者减少注册资本的方案； （七）拟订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案； （八）决定公司内部管理机构的设置； （九）聘任或者解聘公司 ...
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加权风险资产总额的10％； （四）入股资金来源真实合法； （五）公司治理良好，内部控制健全有效； （六）注册地国家（地区）金融机构监督管理制度完善； 公司试点工作的政策宣传。同时，积极开展小额贷款培训工作，有针对性的对小额贷款公司及其客户进行相关培训。 第四章 监督管理与风险防范 第四十条 省金融办 ...
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加权风险资产总额的10％； （四）入股资金来源真实合法； （五）公司治理良好，内部控制健全有效； （六）注册地国家（地区）金融机构监督管理制度完善； 公司试点工作的政策宣传。同时，积极开展小额贷款培训工作，有针对性的对小额贷款公司及其客户进行相关培训。 第四章 监督管理与风险防范 第四十条 省金融办 ...
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加权风险资产总额的10％； （四）入股资金来源真实合法； （五）公司治理良好，内部控制健全有效； （六）注册地国家（地区）金融机构监督管理制度完善； 公司试点工作的政策宣传。同时，积极开展小额贷款培训工作，有针对性的对小额贷款公司及其客户进行相关培训。 第四章 监督管理与风险防范 第四十条 省金融办 ...
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。 庭审中，许某提交了2008年4月至2008年9月英语基础培训期间使用教材《加拿大家政护理师英语培训内部教材基础英语部分》，欲证明二被告仅对其进行了简单的英语 如下： （1）原告所述：“被告收款后，为原告及其他想出国打工的人员在其公司进行了短期英语培训。”不完整，也不属实。被告经过了九个月的培训，前 ...
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，公司为李先生报销各项出国费用30,000多元。 2006年4月，公司和李先生又签订了《出国培训协议书》，并做出上述相同内容的约定。同时约定，前次约定 培训费问题上，一些用人单位确实存在一些不够规范和不尽合理的做法。例如，有的单位内部规章制度规定，只要员工提出解除劳动合同、调离原单位，不论单位是否出资 ...
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第87条规定:“ 劳动法第二十五条第（三）项中的“重大损害”，应由公司内部规章来规定。 根据上述法律的规定，如果规章制度违反法律、法规的规定， 修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当 ...
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您更多地以磋商的方法化解公司内部分歧。公司内部争议容易导致公司治理出现僵局，不仅可能将公司以及股东卷入诉讼，消耗公司的人力、物力，在极端情况 注意保留职代会或者全体职工讨论、协商规章制度的书面证据。保留员工手册签收记录、规章制度培训签到记录、规章制度考试试卷等方法都是证明您的企业公示规章制度的良好证据 ...
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通知义务，所形成的股东会、董事会决议可能将被法院撤销。建议您更多地以磋商的方法化解公司内部分歧。 31、结束经营要清算 企业投资设立的有限责任 保留职代会或者全体职工讨论、协商规章制度的书面证据。保留员工手册签收记录、规章制度培训签到记录、规章制度考试试卷等方法都是证明您的企业公示规章制度的良好证据。 ...
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