AXXX**号车辆在被告处购买机动车损失保险以及证明原告主体适格。3、驾驶证、职业技能培训操作证、中国保险行业协会特种车综合商业保险示范条款各1份。证明原告 第七款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十七条第一款，《最高人民法院关于适用中华人民共和国民事诉讼法的解释》第九十条之规定，判决如下： 一、被告 ...
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日前，辽宁省政府办公厅转发了省工商局《关于支持民营经济发展的政策措施》。《政策措施》中提到，为了加快民营经济的发展，工商部门将放开对投资人员的审查 协会纽带作用，建立就业再就业安置基地、高校毕业生就业见习基地和下岗失业人员职业技能培训基地。2.利用工商职能优势，以信息共享、服务同步、信用共建为手段， ...
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、鉴定费发票；10、交通费票据；11、房产证复印件、房屋买卖合同复印件；12、职业技能培训合格证及厨师等级复印件；13、天燃气手册、有线电视用户证、结婚证复印件。被告吴显 。为维护当事人的合法权益，依照《侵权责任法》第十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第十七条、第十八条、第 ...
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起诉新东方烹饪学校（招聘广告上为新东方烹饪学校，注册名为杭州市西湖区东方烹饪职业技能培训学校)。在应聘该企业的文案这一职位时，她多次被以“限招男性 名誉。以上承担侵权责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。以及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第8 条：“侵害该司法解释所 ...
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有所区别。根据劳动法的规定，用人单位有责任为职工提供必要的职业培训，以提高劳动者的劳动技能或使劳动者更好地胜任其本职工作，用人单位不能为此与劳动者 关于提前辞职应当赔偿公司车辆油料及车辆损耗费的约定，违反了法律关于用人单位不得与劳动者约定违约金的强制性规定，应届无效约定。 综上，原审判决认定事实清楚， ...
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：一个企业要正常运转，要充满生机和活力，企业干部及员工的业务培训、技能培训及敬业培训比不可少，而且应常抓不懈，否则企业则是一盘散沙，恰当有针对性的培训 ，就要搭建独立法人框架，树立您的企业文化及企业形象，用现代企业运作模式聘请职业经理人进行管理经营。3、没有自己的独立品牌、经营项目科技含量低、发展潜力 ...
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身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 劳动部关于严禁用人单位录用职工非法收费的通知有些用人单位在录用职工时非法向劳动者收取 。如劳动者的身体健康状况发生变化、劳动能力部分丧失、所在岗位与其职业技能不相适应、职业技能提高了一定等级等，造成原劳动合同不能履行或者如果继续 ...
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修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当 。如劳动者的身体健康状况发生变化、劳动能力部分丧失、所在岗位与其职业技能不相适应、职业技能提高了一定等级等，造成原劳动合同不能履行或者如果继续 ...
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条 公司根据员工素质和岗位要求，提供专项资金对员工实行职前培训、在岗深造培训等专项培训，培养和提高员工的职业技能和职业素质。第8条 公司为员工提供专项培训的 的，扣除当天工资的10%，迟到三十分钟的，按旷工处理。员工早退的，依照上款关于迟到的规定处理。第6条 员工在一个月内迟到或者早退三次以上的，给予 ...
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条 公司根据员工素质和岗位要求，提供专项资金对员工实行职前培训、在岗深造培训等专项培训，培养和提高员工的职业技能和职业素质。第8条 公司为员工提供专项培训的 的，扣除当天工资的10%，迟到三十分钟的，按旷工处理。员工早退的，依照上款关于迟到的规定处理。第6条 员工在一个月内迟到或者早退三次以上的，给予 ...
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