工伤认定决定书.原告仍不服,遂成讼. 一审认为,关于原告赵某受伤是否认定工伤的问题,根据《工伤保险条例》第十四条第一款“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到 或者其直系亲属认为是工伤的，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承当举证责任．一审判决以上诉人无法举证证明其爬树行为与工作职责具有必然联系为由， ...
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工伤认定决定书.原告仍不服,遂成讼. 一审认为,关于原告赵某受伤是否认定工伤的问题,根据《工伤保险条例》第十四条第一款“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到 或者其直系亲属认为是工伤的，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承当举证责任．一审判决以上诉人无法举证证明其爬树行为与工作职责具有必然联系为由， ...
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工伤认定决定书.原告仍不服,遂成讼.一审认为,关于原告赵某受伤是否认定工伤的问题,根据《工伤保险条例》第十四条第一款“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到 或者其直系亲属认为是工伤的，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承当举证责任．一审判决以上诉人无法举证证明其爬树行为与工作职责具有必然联系为由， ...
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本案中，因为保洁员请假自由，而且这种模式的出现毕竟只有几年的时间，法院将双方认定为劳动关系是比较困难的。微信工作群聊天记录证明保洁公司对保洁员进行公司化 案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。在双方属于劳务雇佣关系，赵某受伤的事实被认定的情况 ...
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关系。5.原判在没有充分相反证据的情况下，不采信公安交管部门的交通事故责任认定，确有错误。重庆市人民检察院第五分院支持抗诉，除抗诉机关的上述理由外 ，当受行政处罚。但本案事实存在一个驶入禁行路段-制动性能下降-车门打开-跳车-受伤死亡的过程，从逻辑和常理常识判断，车辆驶入禁行路段最多成为制动性能下降 ...
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关系。5.原判在没有充分相反证据的情况下，不采信公安交管部门的交通事故责任认定，确有错误。重庆市人民检察院第五分院支持抗诉，除抗诉机关的上述理由外 ，当受行政处罚。但本案事实存在一个“驶入禁行路段-制动性能下降-车门打开-跳车-受伤死亡”的过程，从逻辑和常理常识判断，车辆驶入禁行路段最多成为制动性能 ...
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事项争议较大，法院作出如下认定： （一）刘X、王兴X与高X之间的关系认定问题。高X主张，其受刘X、王X雇佣到X市X区X东第施工地从事安装烟道工作，期间，由于工地中的切割机开关失灵，造成高X受伤，刘X、王X应对其损失承担赔偿责任。王X辩称，我将安装烟道活承包给了刘X，我有多大责任承担 ...
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。结合事故的经过及交警部门作出的事故责任认定，确定位XX承担全部赔偿责任。位XX因观察情况不够，突然关闭车门致许XX摔倒受伤，对其造成许XX的合理损失应予 第十六条、第四十八条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条、第二十一条、第二十二条及《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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朱发彬的雇员身份无异议，但对其受伤时是否在从事雇佣活动各执一词。 根据最高法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《解释》）第九 的赔偿责任，但也不能就免除其基于店主身份所产生的赔偿责任。由于所在角度不同，出现最终的责任认定结果既符合客观事实，也未违反法律规定，而《民法通则》 ...
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方式为电话报警，报案内容为“28层楼（大酒店）门口有一汽车与摩托车相撞，有人受伤，汽车逃逸，车牌号为20708。”交警部门制作的事故现场图记载，双方当事人行驶方向 的权益发挥了较为积极的作用。本案处理中的特别之处是，优者负担原则本是责任认定上的一个原则，而法官则将其延伸到本案事实推定领域。事实上，优势 ...
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