产生信任。其三，劳动合同是否由邵某代签。如是，其代签行为的法律效力如何？餐饮公司提举了郭某劳动合同并主张系邵某代签，经法院释明，郭 的立法目的层面进行理解。劳动合同法第82条第1款的立法目的在于敦促用人单位与劳动者签订劳动合同，以提高书面劳动合同的签订率，保障劳动者的合同权益，而非劳动者可以从中谋取 ...
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44条的一个补充，是对未参加社会保险却已达法定退休年龄劳动者的劳动合同如何终止问题作出的补充规定，是赋予用人单位单方终止与达到法定退休年龄劳动者的劳动 ，对于这种情形如果不支付经济补偿金，是与国家立法保障劳动者权益的目的相违背的，因此应当按照《劳动合同法》第46、47条规定支付劳动者相应的经济补偿金。 ...
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上，由对方多承担，我方少承担的原则进行判决。 【本案确实涉及了婚姻法、合同法、民法等综合法律知识才能有效的实现当事人的诉求。】 值得强调的是夫妻财产 、被告双方对子女抚养的问题协商不能时，法院应当从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，结合原、被告各自具体情况作出判决。不直接抚养子女的一方，应当 ...
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，也是金融业持续健康发展的推动者。因此，妥善处理涉及金融消费者权益的各类纠纷，保障金融消费者的合法权益，对提升金融消费者信心、维护金融市场的健康发展具有积极意义 前述期货交易场所之外进行期货交易，而某公司未取得上述监管机构批准，根据《合同法》第52条第五款关于违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效的 ...
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我方争取到车的所有权，并且仅仅给付对方25%的折价款。 本案确实涉及了婚姻法、合同法、民法等综合法律知识才能有效的实现当事人的诉求。 值得强调的是夫妻财产 被告双方对子女抚养的问题协商不能时，法院应当从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，结合原、被告各自具体情况作出判决。不直接抚养子女的一方， ...
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怎么办？ 49.不按期支付进度款，是否必然导致工期延误？工期是否当然顺延？如何理解《合同法》第283条的规定？ 50.发包方由于种种原因迟迟未派人到施工 施工合同，而是与其他单位签订了施工合同，该合同是否有效？ 240.挂靠方如何保障自己的权利？签订挂靠协议是必要的吗？ 241.建筑施工合同无效，依该 ...
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时没有知情权，否则用人单位的合法权益就不可能得到保障了。任何权利都不是无限制的，这是法律的一个基本原则。因此，《劳动合同法》第八条的规定并不意味着 的原因要求解除合同的，企业可以不支付经济补偿。如果有特殊约定可以从其约定。 如何留存员工违纪证据 【问题】 小丁通过应聘进入公司工作。签订了为期一年的书面 ...
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的民事交易原则和市场经济的健康发展带来了巨大的危害。基于此，《中华人民共和国合同法》第七十四条明确规定了债权人的撤销权，条文规定：“因债务人放弃其 该情形的，债权人也可以请求人民法院撤销债务人的行为。”那么，债权人如何正确地使用撤销权，来保障其合法权益不受到侵害呢？本文拟以本人成功代理的一起借款纠纷 ...
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我方争取到车的所有权，并且仅仅给付对方25%的折价款。 本案确实涉及了婚姻法、合同法、民法等综合法律知识才能有效的实现当事人的诉求。 值得强调的是夫妻财产 被告双方对子女抚养的问题协商不能时，法院应当从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，结合原、被告各自具体情况作出判决。不直接抚养子女的一方， ...
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签订书面劳动合同，但存在事实劳动关系。双方的权利义务关系应受劳动法、劳动合同法的调整。原告请求人民法院判决无须向被告支付双倍工资4万元，法院认为， 十六条也规定：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。”可见，追缴社会保险费是上述行政机关的 ...
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