处发黑,绝缘套子变色,要求长征公司予以保修。该函件以特快专递形式寄往:广东省中山市火炬开发区丹丽路18号,收件公司为广东长征企业集团有限公司,联络 所称2014年1月13日同年3月26日的函件发给长征公司。对于解除劳动合同协议书,三性不予确认。对于131535282536号快递单,其无法证明亚X公司诉 ...
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经理邹峰负责相关事宜。 被申请人对该证据的真实性、合法性和关联性没有异议。 证据7:劳动合同及离职证明。该证据证明申请人按协议履行了义务。 被申请人对该证据的真实性、合法性 查处取缔办法》第四条、第十四条的规定,《人才市场管理规定》第六条、第八条的规定,《广东省人才市场管理条例》第十条、第十一条、第十 ...
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违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金;第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密 合同即将到期的时候,申请人发给被申请人的劳动合同期满通知单上写被申请人的工作部门及现任职务是国外工程项目部的工程管理部副经理。但是被申请人从未在国外工作 ...
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特别程序民事裁定书(2019)粤03民特30X号 申请人:深圳市XX健康管理有限公司,住所地:广东省深圳市龙岗区平湖街道XXX号深业物流平湖中心B栋7A01-03。 法定 四十九条所规定的撤销仲裁裁决事由。仲裁委员会根据其认定的工资标准,裁令XX健康管理公司向黄XX支付未签订书面劳动合同的二倍工资差额 ...
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一工作的权利将得不到保护。 公司一为申请人签订劳动合同的企业,其在2014年已经注销,其全资母公司为广东省某控股公司(以下简称公司三)。 综上,为了 安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同,或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同 ...
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、申请人曾某系在被申请人汕头建筑公司主管的由其分支机构汕头建筑广州分公司直接管理的工程项目工地上从事建筑施工场地的杂工工作,应属于两被申请人的业务 能自理。 现申请人曾某正根据我国有关职业病的法律规定向广东省职业病防治院申请职业病诊断,但由于申请人曾某与两被申请人均没有签订劳动合同,致使双方之间的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-546719.html -
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、申请人曾某系在被申请人汕头建筑公司主管的由其分支机构汕头建筑广州分公司直接管理的工程项目工地上从事建筑施工场地的杂工工作,应属于两被申请人的业务 能自理。 现申请人曾某正根据我国有关职业病的法律规定向广东省职业病防治院申请职业病诊断,但由于申请人曾某与两被申请人均没有签订劳动合同,致使双方之间的劳动 ...
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在邮件中再次承诺在李小姐办妥工作交接手续后,按国家和地方的有关规定及劳动合同约定对李小姐进行补偿。 对抗被炒删除3000多页文件 得知被炒,李 文件资料,威胁、谩骂公司员工。 事后,根据公司委托广东省安证计算机司法鉴定所鉴定的结果显示,李小姐将受其管理的公司电脑中的6000多个文件删除,其中word ...
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通过银行转账和现金的方式发放。入职工作至今,佛山市某制造有限公司从未与申请人签订劳动合同,从未依法为申请人缴纳社会保险费,骆某多次要求公司为其缴纳社会保险费 :用人公司向骆某支付人民币7250元。【律师解析】《广东省工资支付条例》第四十八条规定:“因工资支付发生争议,用人单位负有举证责任,用人单位拒绝 ...
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广东省东莞市中级人民法院(2011)东中法民一终字第860号上诉人(原审被告):东莞市xxx电子科技有限公司(以下简称“xxx公司”)。住址:??????。法定代表人: 十六条、第四十七条和第八十七条的规定,xxx公司应支付黄xx解除劳动合同的赔偿金10075元(2015元*2.5*2倍)。黄xx诉讼 ...
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