也得加班。我经常到家的时间是晚上11时。想到加班还没有加班费，心里非常不爽。”《劳动合同法》规定：用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据 标准的80%，以及用……[更多]只签试用期合同员工怎么维权只签试用期合同员工怎么维权 在解决只签试用期合同员工怎么维权问题之前，我们首先应当弄明白只签订试用期 ...
//www.110.com/ziliao/article-768998.html -了解详情
陈金26岁那年和**水泵厂签下劳动合同，一签就是34年，从1993年7月1日一直签到了2027年11月2日，也就是到他60岁生日那一天。 补交，得半年后才生效。“在这之前医药费自己得百分之百拿，我们一是承担不起，二是觉得如果没有厂子开除这一说，就没有这个后果。” 2009年7月，陈金委托曲晓律师把 ...
//www.110.com/ziliao/article-529932.html -了解详情
件麻烦事。外地员工李某是2008年6月到A公司工作的，A公司跟李某签订了一年期劳动合同，办理了缴纳综合保险手续。2009年5月12日，李某在 ，这样才能真正防范用工风险、降低用工成本。律师提醒：本案例是典型的由于用人单位没有核实员工身份信息的真实性而导致用工成本增加的一个案例，公司依法规范用工，但因 ...
//www.110.com/ziliao/article-210240.html -了解详情
案例 自愿加班咋没有加班费？ 王国庆在一家食品厂当技术员，跟厂里签了一年劳动合同。按照厂规，法定标准工作时间为每日8小时、每周40小时，待遇上实行 ，其要求支付加班费的请求未得到仲裁的支持。 王律师表示，在日常工作中，我们经常会遇到加班的情况，劳动者需要格外注意保护自身权益，比如是否办理了相关加班手续 ...
//www.110.com/ziliao/article-247188.html -了解详情
向公司主张赔偿的概率，选择为员工办理相关商业保险。但是，实践中的判决告诉我们，以上方式仅能一定程度上阻止员工的无理请求，不能杜绝公司可能面临的 强制要求，并非员工和单位之间的约定可以排除。如果用人单位没有依法为员工缴纳社会保险，员工可以此为由解除劳动合同，并要求单位支付经济补偿仅。经济补偿金的计算，是 ...
//www.110.com/ziliao/article-753538.html -了解详情
天南海北的老板都在发牢骚抱怨说手下太懒。 员工懒自然得要想办法解决，无数事实告诉我们，光靠所谓的自觉是不可能。诸如考核，绩效或是激励的作用也是有限的，当然 实施后，各地都出现了许多人事外包公司，类似于以前的对外劳动服务公司，由这类公司和员工签定劳动合同，购买社保，再把员工派遣到各公司去上班，从劳资关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-276647.html -了解详情
原告的诉请，被告代理人认为：国家已经不包分配了，全省的教师都在核编，我们马上要制定分流计划，超编的教师要分流出去，一部分在编教师同样面临下岗。优胜劣汰的 和办事处财政所列支，原告在没有被依法录用入编之前，不是教育系统事业编制人员，其在试教期间与用人单位之间形成的是一种劳动合同关系，由此发生的报酬争议， ...
//www.110.com/ziliao/article-280924.html -了解详情
的两名员工拿着两份与仓库物管签的合同到法院投诉，说被封的仓库是他们自己的，跟公司没有任何关系，而且光从合同上看是完全合法的，这也就意味着 最终通过韩律师的多方调查取证后得以证实，对方提供的57号文件是有误的！至此，劳动和社会保障局终于无以应对，法院最终判决撤消XX区社会保险局审核、重庆XX区劳动和社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-30371.html -了解详情
，才能构成不可抗力。《民法通则》和《中华人民共和国合同法》(以下简称《合同法》)没有明确不可抗力的适用范围。多数学者采取列举的方式归纳不可抗力的适用范围，既有一致 、检疫限制或者司法扣押；5、罢工、停工或者劳动受到限制。综上，从具体的事件类型出发，综合考量事件对合同履行的影响，将政府行为有条件、分类型 ...
//www.110.com/ziliao/article-233945.html -了解详情
业务结算员，提供了维持秩序、结算票款等劳务工作，属于合理合法的劳动报酬。李三成等人没有实施任何殴打、恐吓、威胁车主的行为，不存在敲诈勒索罪的客观行为 劳务费率一般在20%至25%，我们在夏茅客运站、罗冲围客运站收取的劳务费率相对较低。综上所述，根据客运站场与班车所属公司之间合同以及站场管理规定，班车方 ...
//www.110.com/ziliao/article-467350.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务