快车小编整理。针对延安8.26特大交通事故案中的八个问题作出了详细的法律分析。 早在多年前，从公安部到地方运输管理部门已经出台相关规定，治理 人民共和国保险法》、《机动车交通事故责任强制保险条例》、《中华人民共和国劳动合同法》、《工伤保险条例》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的 ...
//www.110.com/ziliao/article-856680.html -了解详情
被诉人应向申诉人支付15.5个月二倍工资, 二，据被诉人提供的工资单2010年6、5、4、3月和2009年12、11、10、9月中工资数出勤天数 ,就是法律规定在自相矛盾。举个劳动法工伤方面的例子,一个劳动者受工伤了,连续医治了二年,试问被诉人？是不是申请仲裁时,一年前发生的医药费就过了时效了,不应 ...
//www.110.com/ziliao/article-192924.html -了解详情
参保，此后断缴且年龄在60岁以上的；3）2011年前在国有企事业单位工作的退休人员。 由于要求比较严格，因此符合一次性补缴条件的并不多，但同样可以解决部分因为 金变为四险一金 社保有五险，分别为养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；而根据相关规定，生育保险和医疗保险会统一合并。之前生育保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-873453.html -了解详情
，兴宁区法院在今年3月2日作出一审判决：单位不需向阿全支付违法解除劳动关系的赔偿金。 案例二： 33岁的阿琴是马山人，她几年前开始在南宁市良庆区某 林某的劳动关系。随后，林某申请劳动仲裁，向单位提出了补缴养老、医疗、生育、工伤保险费及赔偿失业金损失2万多元等等一系列仲裁请求。后因对仲裁结果不满意，林某 ...
//www.110.com/ziliao/article-276636.html -了解详情
被辞了还不给赔偿，说得通吗？6年前，金敏珍到辽宁大连甘井子区一家互联网服务公司做保洁员。公司承诺每个月的劳务费是2000元，还与她签了三年劳动 不仅工资给的不足，有些时薪甚至低于当地最低工资标准，还不缴纳工伤保险，甚至连意外伤害险都没有。偷换概念让农民工防不胜防记者随机采访30位来自保洁、促销、婚庆、 ...
//www.110.com/ziliao/article-814677.html -了解详情
的房产并不是父母给的，而是其因工伤，村集体组织给了2间半小房，后与父母分家时2间半小房换成3间半平房的，3间半平房倒塌后村集体组织又无偿造了3间，这3间 ：二被告及原告章某四、章某五、章某六。被告章某七早在约三十年前与父母分家另过，原告章某四、章某五、章某六三姊妹早在婚嫁年龄时陆续 ...
//www.110.com/ziliao/article-828286.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务