公司工作，双方签订了《劳务协议书》一份，约定自2007年12月3日至2008年6月2日止某公司聘用袁某为工程顾问。另约定，袁某在协议期内劳动 违背；第二，从法条上看，依据《劳动法》第99条关于用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任的规定， ...
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，内外勾结将甲方业务信息泄露给他人或暗中协助他人签订合同从事分成获利等，损害甲方利益的行为，甲方一经发现，即停发乙方的工资、奖金，除名处理，造成甲方重大损失的按 进行了移交。在终止聘用协议中未对该业务约定保守“秘密”。美特公司与建设方的合同不是其签订的，是美特公司其他员工签订的。故不存在其使用和侵犯了 ...
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的商业秘密。被告李柯、何威、李慰、郑海滨等人均与海贵公司签订有“严守公司商业秘密”的协议，被告李农作为海贵公司原法定代表人亦负有保守公司商业秘密的义务。 上需要考虑的，也应当是理论上需要认真研究的。二、关于劳动合同中竞业禁止的条款是否因劳动合同的解除而终止。竞业禁止是对劳动者重新就业时选择职业权利的一 ...
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50720元，装修工程款不计入总房款，原、被告双方签订《商品房买卖合同》后一次性付款，被告作为监管方负责装修工程的实施进度及质量监督事宜，本协议自原告所购买 ：“合同自通知到达对方时解除。”根据《商品房买卖合同》第九条关于逾期超过90日后买受人有权解除合同的约定，原告于2013年10月10日收到被告交 ...
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工资性收入，包括基本工资，奖金等，其中基本工资或合同约定工资部分的调整举证要求更加严格。建议相关调岗降薪要签订相关协议。三、法律法规：1、《劳动合同法》 规定执行。3、关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十三条劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式 ...
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，女，汉族，无业，住所地本市鼓楼区。 被告：B，男，汉族，某公司员工，住所地本市鼓楼区。 委托代理人：庄荣华，江苏格非律师事务所律师。 第三人 情形，人民法院应当认定该合同有效。被告于第三人签订的协议五违法法律禁止性规定，且签订协议时，公司尚是有限责任公司，符合最高人民法院关于适用公司法若干问题解释三 ...
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以上事实有原被告陈述、结婚证、接处警工作登记表、病历、疾病诊断证明书、南京市存量房屋买卖合同、定金收条、收条、契税完税证、房屋所有权证、借据、借条、南京银行帐交易对账单 的贫富都与对方无关，夫妻双方在协议签订后不存在生活困难需要帮助的情况，双方也无权利日后要求经济上的支持。本协议一式三份，男、女双方 ...
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人的委托代理人、被上诉人的委托代理人陈光到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原审法院经审理查明，俞某某于2012年12月27日与上诉人签订了购房合同。之后，被上诉人 费用支付到陶某的个人账户。因此，本案不构成表见代理、应由陶某承担还款责任。根据相关证据规则规定，当事人为达成调解协议或者和解的目的作出妥协所 ...
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双方未达成一致意见，y 没有签字确认，不符合《合同法》第二十条合同的构成要件的规定，也不符合《民法通则》关于合伙的规定，所以从法律形式上来讲， 棉##的实际承包人。 2、与**公司签订合同的是申请人y 。2001年5月28日y 与**签订的承包**棉##的《补充协议》【1】与2001年7月31日y 与 ...
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约定的加工事项并未发生，故不存在结算25万元利润的问题，且在2011年9月4日双方又以签订菜粕回购协议的形式重新确立了买卖合同关系，且在双方最终 与xx公司共同承担债务，陈xx方未提货。贺xx亦提供了身份证复印件，xx公司员工刘某也在借据上签字。xx公司辩称：2012年6月27日，江苏省大丰市人民法院 ...
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